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高校基层党组织工作运行机制创新研究

内容摘要第1-6页
ABSTRACT第6-9页
第一部分 绪论第9-14页
 一、问题的提出第9-10页
 二、研究意义第10页
  (一) 实践意义第10页
  (二) 理论意义第10页
 三、文献综述第10-12页
  (一)文献资料简介第10页
  (二) 现有研究成果综述第10-12页
 四、研究的难点与预期创新点第12-13页
  (一) 研究的难点第12页
  (二) 研究的预期创新点第12-13页
 五、研究的思路与方法第13-14页
  (一) 研究思路第13页
  (二) 研究方法第13-14页
第二部分 高校基层党组织概述第14-18页
 一、高校基层党组织的界定第14页
 二、高校基层党组织的性质与作用第14-16页
  (一) 高校基层党组织的性质第14-16页
  (二) 高校基层党组织的作用第16页
 三、高校基层党组织与高校基层行政组织、基层学术组织的关系第16-18页
  (一) 高校基层党组织与高校基层行政组织的关系第16-17页
  (二) 高校基层党组织与高校基层学术组织的关系第17-18页
第三部分 高校基层党组织工作运行机制第18-21页
 一、领导机制第18-19页
  (一) 科学民主的决策机制第18页
  (二) 能上能下的竞争机制第18-19页
 二、组织机制第19页
 三、保障机制第19-20页
  (一) 理念保障第19页
  (二) 制度保障第19-20页
 四、考评机制第20-21页
  (一) 科学的考评体系第20页
  (二) 民主的考评主体第20页
  (三) 完善的考评制度第20-21页
第四部分 高校基层党组织工作运行机制的现状分析第21-27页
 一、高校基层党组织工作所取得的成绩第21-23页
 二、高校基层党组织工作运行机制中存在的问题第23-26页
  (一) 高校基层党组织中党政之间不协调,"两张皮"现象严重第23-24页
  (二) 支部设置不合理,支部活动方式单调、形式化第24页
  (三) 基层党组织共组缺乏制度保障第24-25页
  (四) 基层党组织服务意识有待提升第25-26页
 三、高校基层党组织工作运行机制问题的成因分析第26-27页
  (一) 高校基层党组织对新形势带来的新挑战、新任务认识不足第26页
  (二) 高校基层党组织工作没有得到正确定位第26页
  (三) 高校基层党组织自身建设不足第26-27页
  (四) 高校基层党组织制度不健全,管理松懈,缺乏监督第27页
第五部分 高校基层党组织工作运行机制创新的理论依据第27-33页
 一、高校基层党组织工作运行机制创新的组织学基础第27-29页
  (一) 古典组织理论第27页
  (二) 新古典组织理论第27-28页
  (三) 系统和应变型的组织理论第28-29页
 二、党的建设相关理论与高校基层党组织工作运行机制创新第29-30页
  (一) 党的建设理论与高校基层党组织工作运行机制创新第29页
  (二) 党的基层组织建设理论与高校基层党组织工作运行机制创新第29-30页
 三、党的现行法规政策与高校基层党组织工作运行机制创新第30-33页
  (一) 《中华人民共和国高等教育法》与高校基层党组织工作运行机制创新第30页
  (二) 《中国共产党章程》与高校基层党组织工作运行机制创新第30-31页
  (三) 《中国共产党普通高等学校基层党组织工作条例》与高校基层党组织工作运行机制创新第31-32页
  (四) 《中共教育部关于加强普通高等学校基层党组织建设的意见》与高校基层党组织工作运行机制创新第32-33页
第六部分 创新高校基层党组织工作运行机制的建议第33-41页
 一、健全高校基层党组织工作的组织领导机制第33-35页
 二、创新高校基层党组织工作的组织模式第35-36页
 三、创新高校基层党组织工作的活动形式第36-37页
  (一) 寓支部生活于院系日常工作中第36页
  (二) 积极探索党支部活动新载体第36-37页
 四、加强高校基层党组织工作的制度建设第37-39页
  (一) 实行党建负责制,建立目标管理第37页
  (二) 建立工作议事制度第37-38页
  (三) 建立健全工作考核奖惩制度第38-39页
 五、强化高校基层党组织工作的服务功能第39-41页
  (一) 凝聚力量服务高校学科建设第39页
  (二) 提高服务意识,建设服务型基层党组织第39-41页
结语第41-42页
参考文献第42-44页
在学期间的研究成果第44-45页
致谢第45页

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