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油田井下专业技能培训管理系统设计与实现

摘要第2-3页
Abstract第3页
1 绪论第6-9页
    1.1 研究背景和意义第6-7页
        1.1.1 研究背景第6-7页
        1.1.2 研究意义第7页
    1.2 研究内容第7页
    1.3 论文结构第7-8页
    1.4 开发环境第8-9页
        1.4.1 软件环境第8页
        1.4.2 硬件环境第8-9页
2 关键技术及工具第9-13页
    2.1 B/S模式结构第9页
    2.2 SSH三大框架简介第9-11页
        2.2.1 Springside-core(业务层)第9-10页
        2.2.2 Hibernate(持久层)第10页
        2.2.3 Struts(Web控制层)第10-11页
    2.3 J2EE简介第11页
    2.4 MySql数据库简介第11页
        2.4.1. 对MySQL的介绍第11页
        2.4.2. 对MySQL的特性详细介绍第11页
    2.5 MyEclipse 10 简介第11-13页
3 需求分析第13-22页
    3.1 系统业务流程分析第13-14页
    3.2 系统角色功能分析第14-16页
        3.2.1 管理员第14-15页
        3.2.2 员工第15页
        3.2.3 培训教师第15-16页
    3.3 系统功能需求分析第16-17页
    3.4 数据分析第17-21页
    3.5 系统原则及其非功能性需求第21-22页
        3.5.1 平台建设遵守原则第21页
        3.5.2 非功能性需求第21-22页
4 管理系统设计与实现第22-52页
    4.1 系统整体架构设计第22-23页
    4.2 系统功能模块设计与实现第23-48页
        4.2.1 系统登录模块第23-25页
        4.2.2 培训管理模块第25-29页
        4.2.3 考试培训模块第29-41页
        4.2.4 人员管理模块第41-46页
        4.2.5 系统维护模块第46-48页
    4.3 数据库设计与实现第48-52页
5 系统测试第52-64页
    5.1 测试环境、原则及其方法第52-59页
        5.1.1 测试环境第52页
        5.1.2 测试的原则第52-53页
        5.1.3 测试方法第53页
        5.1.4 测试结束准则第53页
        5.1.5 测试需求第53-54页
        5.1.6 测试用例第54-59页
    5.2 系统实测第59-62页
        5.2.1 系统登录第60页
        5.2.2 试卷管理第60-61页
        5.2.3 员工管理第61-62页
        5.2.4 在线考试第62页
        5.2.5 开始阅卷第62页
        5.2.6 连接与承受能力测试第62页
    5.3 测试总结第62-64页
6 总结与展望第64-66页
参考文献第66-68页
致谢第68-70页

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