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关于商业银行治理若干问题的研究

第一章 绪论第7-14页
    1.1 选题背景第7-9页
    1.2 研究银行治理问题的重要意义第9-10页
    1.3 研究现状第10-12页
    1.4 研究方法第12页
    1.5 论文结构安排与创新点第12-14页
第二章 银行治理研究的基础:理论与框架第14-42页
    2.1 银行治理研究的基础理论第14-24页
    2.2 银行治理的概念、要素和主要机制第24-35页
    2.3 银行治理的特殊性第35-39页
    2.4 银行治理效果的评价方法第39-41页
    2.5 本章小结第41-42页
第三章 董事会、独立董事与银行治理第42-71页
    3.1 董事会的职能与构成第42-47页
    3.2 美国银行业董事会治理的特征和发展趋势第47-50页
    3.3 完善中国国有商业银行董事会治理的一般思路第50-54页
    3.4 独立董事治理效应研究第54-62页
    3.5 独立董事的激励与约束问题研究第62-70页
    3.6 本章小结第70-71页
第四章 融资结构与银行治理第71-83页
    4.1 融资结构与公司治理第71-77页
    4.2 资本结构与银行的投融资决策分析第77-80页
    4.3 银行资本结构的特殊性与资本充足率监管第80-81页
    4.4 债务融资与国有银行治理第81-82页
    4.5 本章小结第82-83页
第五章 产权结构与银行治理第83-106页
    5.1 股权结构、治理与绩效第83-88页
    5.2 银行股权结构与治理第88-97页
    5.3 西方银行的产权结构特征第97-98页
    5.4 中国国有商业银行产权结构的现状分析第98-101页
    5.5 中国国有商业银行产权改革的一般思路第101-105页
    5.6 本章小结第105-106页
第六章 经理报酬激励与银行治理第106-129页
    6.1 有关银行经理报酬激励的两种假说第106-107页
    6.2 银行经理报酬的决定第107-111页
    6.3 银行经理报酬激励的主要形式及其激励意义第111-120页
    6.4 国有商业银行建立长期报酬激励机制的分析第120-123页
    6.5 基于内部监督的银行经理股权激励最优安排分析第123-128页
    6.6 本章小结第128-129页
第七章 国际银行业并购动机与治理效应研究第129-151页
    7.1 全球银行业并购的简要回顾第129-131页
    7.2 关于银行并购动机的理论与假说第131-142页
    7.3 银行并购的治理效应第142-150页
    7.4 本章小结第150-151页
第八章 中国国有商业银行治理的目标模式选择第151-168页
    8.1 西方公司治理的两种主要模式的比较第151-155页
    8.2 西方银行治理模式的演变第155-156页
    8.3 建立有效的国有商业银行治理结构应遵循的原则第156-158页
    8.4 中国国有商业银行治理目标模式的选择与实现途径第158-167页
    8.5 本章小结第167-168页
参考文献第168-179页
攻读博士期间发表的论文第179-180页
致谢第180页

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