摘要 | 第4-5页 |
abstract | 第5页 |
第一章 绪论 | 第8-13页 |
1.1 研究背景与意义 | 第8-9页 |
1.2 研究内容 | 第9-10页 |
1.3 研究方法及技术路线图 | 第10-11页 |
1.3.1 研究方法 | 第10-11页 |
1.3.2 技术路线图 | 第11页 |
1.4 论文框架 | 第11-12页 |
1.5 论文创新点 | 第12-13页 |
第二章 相关理论文献综述 | 第13-19页 |
2.1 关于协同效应的研究 | 第13-14页 |
2.2 关于知识协同机制的研究 | 第14-15页 |
2.3 关于知识协同模型的研究 | 第15-16页 |
2.4 关于协同绩效的研究 | 第16-17页 |
2.5 关于协同创新中心绩效的研究 | 第17-18页 |
2.6 本章小结 | 第18-19页 |
第三章 高校协同创新中心隐性知识协同绩效影响因素研究 | 第19-32页 |
3.1 隐性知识协同影响因素分析 | 第19-22页 |
3.1.1 环境因素 | 第19-20页 |
3.1.2 组织因素 | 第20-21页 |
3.1.3 能力因素 | 第21-22页 |
3.2 高校协同创新中心隐性知识协同动态模型构建 | 第22-26页 |
3.2.1 建模思路 | 第22-23页 |
3.2.2 参数定义与规则说明 | 第23-26页 |
3.3 仿真分析 | 第26-31页 |
3.3.1 运行结果 | 第27-28页 |
3.3.2 知识共享能力对协同绩效影响分析 | 第28-30页 |
3.3.3 创新概率对协同绩效影响分析 | 第30-31页 |
3.4 本章小结 | 第31-32页 |
第四章 高校协同创新中心隐性知识协同绩效评价体系构建 | 第32-40页 |
4.1 社会网络分析法基本理论 | 第32-35页 |
4.1.1 社会网络分析法概述 | 第32-33页 |
4.1.2 社会网络分析研究重点 | 第33-35页 |
4.2 研究软件介绍 | 第35-36页 |
4.3 高校协同创新中心隐性知识协同绩效评价体系 | 第36-38页 |
4.3.1 整体协同绩效评价 | 第37页 |
4.3.2 外部协同绩效评价 | 第37-38页 |
4.3.3 内部协同绩效评价 | 第38页 |
4.4 本章小结 | 第38-40页 |
第五章 江苏省高校协同创新中心隐性知识协同绩效研究 | 第40-57页 |
5.1 数据获取 | 第40-41页 |
5.2 整体协同绩效评价 | 第41-46页 |
5.2.1 中心文献产出趋势评价 | 第41-45页 |
5.2.2 基于作者署名顺序的贡献值评价 | 第45-46页 |
5.3 外部协同绩效评价 | 第46-51页 |
5.3.1 外部协同强度评价 | 第47-49页 |
5.3.2 外部协同中心性分析 | 第49-50页 |
5.3.3 外部协同凝聚子群分析 | 第50-51页 |
5.4 内部协同绩效评价 | 第51-56页 |
5.4.1 内部协同强度分析 | 第51-54页 |
5.4.2 内部协同中心性分析 | 第54-55页 |
5.4.3 内部协同凝聚子群分析 | 第55-56页 |
5.5 本章小结 | 第56-57页 |
第六章 总结与展望 | 第57-59页 |
6.1 全文总结 | 第57-58页 |
6.2 研究展望 | 第58-59页 |
参考文献 | 第59-62页 |
附录1 攻读硕士学位期间撰写的论文 | 第62-63页 |
附录2 攻读硕士学位期间参加的科研项目 | 第63-64页 |
致谢 | 第64页 |