对科学政绩观的初步思考
| 中文摘要 | 第1-6页 |
| Abstract | 第6-10页 |
| 引言 | 第10-11页 |
| 一、确立科学政绩观的重大意义 | 第11-19页 |
| （一） 科学发展观与科学政绩观 | 第11-13页 |
| 1. 科学发展观的提出和内涵 | 第11-12页 |
| 2. 科学的发展观要求科学的政绩观 | 第12-13页 |
| （二） 科学政绩观的基本内涵 | 第13-17页 |
| 1. 什么是科学的政绩观 | 第13-15页 |
| 2. 科学政绩观的基本内容 | 第15-17页 |
| （三） 科学政绩观与科学的政绩考核体系 | 第17-19页 |
| 二、目前政绩考核存在的突出问题 | 第19-25页 |
| （一） 科学发展观要求科学的政绩考核体系 | 第19-20页 |
| （二） 目前干部政绩考核体系存在的突出问题 | 第20-25页 |
| 1. 偏重经济指标，缺乏全方位考核 | 第21-22页 |
| 2. 偏重领导意见，缺少民意基础 | 第22-23页 |
| 3. 只重视近期效应，忽视长期效益 | 第23-24页 |
| 4. 考核指标过于统一，缺乏灵活性和能动性 | 第24-25页 |
| 三、确立科学政绩观的几点思考 | 第25-35页 |
| （一） 以科学发展观武装全党 | 第25-27页 |
| （二） 尽快建立一套科学的政绩考核体系 | 第27-32页 |
| 1. 与科学发展观相适应的经济建设考核内容 | 第28-29页 |
| 2. 与科学发展观相应的政治建设考核内容 | 第29-30页 |
| 3. 与科学发展观相适应的社会建设考核内容 | 第30页 |
| 4. 与科学发展观相适应的环境建设考核内容 | 第30-31页 |
| 5. 与科学发展观相适应的文化建设的考核内容 | 第31-32页 |
| （三） 把群众认同标准作为政绩考核的根本标准 | 第32-35页 |
| 参考文献 | 第35-37页 |
| 后记 | 第37-38页 |
