| 1 序论 | 第1-19页 |
| ·研究目的和意义 | 第7-9页 |
| ·农村剩余劳动力转移问题受到全社会的普遍关注 | 第7-8页 |
| ·农村剩余劳动力转移对我国经济增长和社会稳定具有突出贡献 | 第8-9页 |
| ·研究民营经济发达地区农村剩余劳动力转移具有的必要性和可能性 | 第9页 |
| ·国内外相关研究进展与评述 | 第9-13页 |
| ·国外相关研究进展 | 第9-10页 |
| ·国内相关研究进展 | 第10-13页 |
| ·相关研究的简要评述 | 第13页 |
| ·有关劳动力转移的主要理论 | 第13-18页 |
| ·刘易斯理论 | 第13-14页 |
| ·拉尼斯-费景汉理论 | 第14-16页 |
| ·托达罗理论 | 第16-18页 |
| ·本文的研究方法与框架结构 | 第18-19页 |
| 2 民营经济发达地区经济发展与农村剩余劳动力问题的显性化 | 第19-30页 |
| ·农村制度变革、农业发展与农村剩余劳动力转移问题的显性化 | 第19-21页 |
| ·农村制度因素 | 第19-20页 |
| ·农业发展需要 | 第20-21页 |
| ·民营经济发达地区经济发展、产业结构调整与劳动力流动需求的显性化 | 第21-24页 |
| ·民营经济发达地区城市化进程与农村剩余劳动力边缘化风险的显性化 | 第24-26页 |
| ·民营经济发达地区与民营企业利用农村剩余劳动力供需矛盾的显性化 | 第26-30页 |
| 3 民营经济发达地区利用农村剩余劳动力的现状分析 | 第30-46页 |
| ·改革开放以来椒江区农村剩余劳动力利用与转移历程 | 第30-31页 |
| ·椒江区利用农村剩余劳动力的现状与途径 | 第31-39页 |
| ·椒江农村劳动力现状 | 第31-32页 |
| ·椒江区利用农村剩余劳动力的途径 | 第32-37页 |
| ·椒江区利用农村剩余劳动力的经济效益 | 第37-39页 |
| ·椒江区利用农村剩余劳动力的制约因素分析 | 第39-43页 |
| ·制度缺陷是制约农村剩余劳动力转移历史后遗症 | 第39-40页 |
| ·经济因素成为制约农村剩余劳动力转移的根本原因 | 第40-41页 |
| ·城镇吸纳剩余劳动力的“拉力”减弱制约了农村剩余劳动力的转移 | 第41-42页 |
| ·供需两方对劳动力质量的不同要求制约了农村剩余劳动力的大量转移 | 第42页 |
| ·信息不畅和观念落后是制约农村剩余劳动力转移的重要因素 | 第42-43页 |
| ·民营经济发达地区农村剩余劳动力转移面临的困境 | 第43-46页 |
| ·转移的不完全性产生了大量“失地农民” | 第43-44页 |
| ·不断外流的农村劳动力和农业劳动生产率水平提高缓慢 | 第44页 |
| ·早期工业化背离城市化发展方向致使资源配置失衡 | 第44-46页 |
| 4 民营企业发展现状及劳动力吸纳能力分析—以台州为例的实证研究 | 第46-60页 |
| ·台州民营企业利用农村剩余劳动力相关要素分析 | 第46-52页 |
| ·资本角度 | 第46-50页 |
| ·技术水平角度 | 第50-51页 |
| ·产业发展角度 | 第51-52页 |
| ·基于两个民营企业的实证分析 | 第52-60页 |
| ·民营企业概况 | 第52-54页 |
| ·企业员工结构分析 | 第54-57页 |
| ·企业员工保障情况分析 | 第57页 |
| ·企业员工流失情况分析 | 第57-60页 |
| 5 民营经济发达地区利用农村剩余劳动力的对策 | 第60-69页 |
| ·发挥政府职能，为民营经济发展和充分合理利用农村剩余劳动力保驾护航 | 第60-64页 |
| ·构建合理利用劳动力资源的制度环境 | 第60-61页 |
| ·改善利用农村剩余劳动力的公共环境建设 | 第61-62页 |
| ·实施农村剩余劳动力就地利用和跨地区转移相结合 | 第62-64页 |
| ·利用与培养相结合，提高民营企业在人力资源方面的竞争力 | 第64-66页 |
| ·加强农村职业教育，全面提高农民就业愿望与择业竞争力 | 第66-69页 |
| 参考文献 | 第69-72页 |
| 致谢 | 第72页 |
