劳动争议行政裁决机制研究
| 论文摘要 | 第1-7页 |
| Abstract | 第7-10页 |
| 引言 | 第10-12页 |
| 一、选题背景 | 第10页 |
| 二、研究现状及研究趋向 | 第10-11页 |
| 三、研究的对象及写作思路 | 第11-12页 |
| 第一章 劳动争议行政裁决的内涵 | 第12-22页 |
| 第一节 行政裁决的基本理论 | 第12-16页 |
| 第二节 劳动争议行政裁决的界定 | 第16-18页 |
| 第三节 劳动争议行政裁决与劳动仲裁的区别 | 第18-22页 |
| 第二章 构建劳动争议行政裁决机制的必要性 | 第22-29页 |
| 第一节 劳动争议的特殊性需要行政裁决 | 第22-23页 |
| 第二节 劳动争议解决机制的完善需要行政裁决 | 第23-26页 |
| 第三节 行政裁决解决劳动争议的优势 | 第26-29页 |
| 第三章 构建劳动争议行政裁决机制的可行性 | 第29-37页 |
| 第一节 劳动争议行政裁决的理论基础 | 第29-30页 |
| 第二节 劳动争议行政裁决的国情基础 | 第30-32页 |
| 第三节 劳动争议行政裁决的法律基础 | 第32-37页 |
| 第四章 我国劳动争议行政裁决机制的构建 | 第37-46页 |
| 第一节 制定劳动争议行政裁决制度 | 第37-42页 |
| 第二节 设立劳动争议行政裁决机构 | 第42-43页 |
| 第三节 建立劳动争议行政裁决程序 | 第43-46页 |
| 第五章 劳动争议行政裁决的救济制度 | 第46-52页 |
| 第一节 劳动争议行政裁决的行政救济 | 第46-47页 |
| 第二节 劳动争议行政裁决的司法救济 | 第47-52页 |
| 结语 | 第52-53页 |
| 附录 | 第53-54页 |
| 参考文献 | 第54-57页 |
| 后记 | 第57页 |
