基于知识管理的办公自动化系统研究
| 摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-8页 |
| 第一章 前言 | 第8-15页 |
| ·课题背景与意义 | 第8页 |
| ·国内外研究现状 | 第8-13页 |
| ·OA 的发展情况 | 第9-10页 |
| ·OA 目前的现状 | 第10页 |
| ·OA 未来的发展趋势 | 第10-12页 |
| ·OA 的基本组成与功能 | 第12-13页 |
| ·开发平台研究 | 第13页 |
| ·论文的组织结构 | 第13-15页 |
| 第二章 知识管理思想与办公自动化系统的关系 | 第15-27页 |
| ·知识管理概述 | 第15-22页 |
| ·知识管理概念 | 第15-18页 |
| ·知识管理过程 | 第18-19页 |
| ·知识管理的原则 | 第19-20页 |
| ·知识管理的技术 | 第20-22页 |
| ·OA 与知识管理思想的结合 | 第22-24页 |
| ·OA 与知识管理结合的必然性 | 第22-23页 |
| ·OA 和知识管理在设计方面的结合 | 第23-24页 |
| ·OA 与协同结合的必然性 | 第24-27页 |
| ·计算机支持的协同工作 | 第24-25页 |
| ·协同OA 的基本特征 | 第25-27页 |
| 第三章 基于知识管理的办公自动化研究 | 第27-36页 |
| ·系统需求分析 | 第27-28页 |
| ·功能结构 | 第28-30页 |
| ·系统体系结构 | 第30-31页 |
| ·开发平台与开发工具的选择 | 第31-32页 |
| ·数据库设计 | 第32-33页 |
| ·系统信息需求分析 | 第32页 |
| ·数据库系统的选择 | 第32-33页 |
| ·系统安全性设计 | 第33-36页 |
| ·基于Web 的OA 系统安全 | 第33页 |
| ·系统安全需求分析 | 第33-36页 |
| 第四章 绩效考核在协同OA中的应用 | 第36-44页 |
| ·绩效考核概述 | 第36-38页 |
| ·绩效考核与绩效管理的概念 | 第36页 |
| ·绩效考核与绩效管理的联系与区别 | 第36-37页 |
| ·绩效考核的重要性 | 第37页 |
| ·绩效考核的原则 | 第37-38页 |
| ·绩效考核在协同OA 中的应用 | 第38-44页 |
| ·KPI 绩效考核指标 | 第38页 |
| ·建立科学的KPI 体系 | 第38-39页 |
| ·KPI 与绩效管理 | 第39-40页 |
| ·KPI 绩效考核的难点分析 | 第40-41页 |
| ·KPI 绩效纽带 | 第41-42页 |
| ·KPI 在协同OA 中的应用 | 第42-44页 |
| 第五章 系统集成研究 | 第44-48页 |
| ·OA 系统集成的意义 | 第44页 |
| ·系统集成概述 | 第44-48页 |
| ·系统集成技术 | 第44-45页 |
| ·系统集成技术选择 | 第45-48页 |
| 总结 | 第48-49页 |
| 主要工作 | 第48页 |
| 存在的问题及未来的方向 | 第48-49页 |
| 参考文献 | 第49-51页 |
| 攻读硕士学位期间取得的学术成果 | 第51-52页 |
| 致谢 | 第52页 |
