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高校食堂管理体制机制创新研究--以内蒙古驻呼高校为例

摘要第4-6页
Abstract第6-7页
导论第11-16页
    (一) 选题缘由和研究意义第11-12页
        1. 选题缘由第11页
        2. 研究意义第11-12页
    (二) 国内外研究现状述评第12-15页
        1. 国内研究现状第12-13页
        2. 国外研究现状第13-15页
    (三) 研究内容和研究方法第15-16页
        1. 研究内容第15页
        2. 研究方法第15-16页
    (四) 研究的创新点和不足第16页
        1. 创新点第16页
        2. 不足第16页
一、相关概念和理论第16-21页
    (一) 相关概念的界定第16-18页
        1. 高校食堂的基本内涵第16-17页
        2. 高校食堂的基本特征第17-18页
    (二) 相关理论第18-21页
        1. 目标管理理论第18-19页
        2. SWOT分析第19-21页
二、内蒙古驻呼高校食堂经营管理模式及运营状况第21-25页
    (一) 高校食堂经营管理模式的演变第21-22页
    (二) 高校食堂的经营管理模式第22-24页
        1. 自主经营管理模式第22-23页
        2. 目标经营管理模式第23-24页
    (三) 内蒙古驻呼高校食堂运行状况第24-25页
        1. 高校食堂运行取得的成果第24页
        2. 高校食堂运行的经验第24-25页
三、内蒙古驻呼高校食堂管理存在的问题及原因第25-38页
    (一) 内蒙古驻呼高校食堂管理存在的问题第25-35页
        1. 自主经营管理模式下存在的问题第25-30页
        2. 目标经营管理模式下存在的问题第30-33页
        3. 两种经营管理模式下共同存在的问题第33-35页
    (二) 内蒙古驻呼高校食堂管理存在问题的原因第35-38页
        1. 政策原因第35-36页
        2. 体制原因第36-37页
        3. 机制原因第37-38页
四、内蒙古驻呼高校食堂管理改革的路径选择第38-52页
    (一) 自主经营模式下的路径选择第38-40页
        1. 完善成本管理第38-39页
        2. 重视人本管理第39页
        3. 加强采购成本控制第39-40页
        4. 健全生产管理第40页
    (二) 目标经营模式下的路径选择第40-42页
        1. 制定合理的目标,增强执行力第41页
        2. 确定原则,选择经营者第41-42页
        3. 以人为本,不盲目重视绩效第42页
    (三) 两种经营模式下的共同路径选择第42-49页
        1. 建立科学的选人制度第42-43页
        2. 完善制度管理第43页
        3. 加强监督机制第43-44页
        4. 构建食品质量体系及优质服务体系第44-47页
        5. 采用ERP管理模式构建食堂管理体系第47-49页
    (五) 借鉴国外高校食堂经营管理的经验第49-52页
        1. 国外高校食堂经营管理模式第49-50页
        2. 国外高校食堂经营管理状况第50-52页
结论第52-53页
参考文献第53-55页
致谢第55页

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