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日本公立中小学教师评价制度改革研究--以评价制度改革存在的问题为中心

中文摘要第4-6页
英文摘要第6-7页
引言第10-19页
    一、问题提出第10-11页
    二、研究现状第11-15页
    三、概念界定第15-17页
    四、研究目标与意义第17页
    五、研究思路与方法第17-19页
第一章 日本公立中小学教师评价制度的历史演进第19-26页
    一、公立中小学教师评价制度的导入第19-21页
    二、公立中小学教师评价制度的发展第21-24页
    三、公立中小学教师评价制度的改革第24-26页
第二章 日本公立中小学教师评价制度改革背景第26-30页
    一、新自由主义的影响第26-27页
    二、公务员制度的改革第27-28页
    三、教师指导能力不足第28-30页
第三章 日本公立中小学教师评价制度理念与改革的政策第30-36页
    一、公立中小学教师评价制度的理念第30-31页
    二、公立中小学教师评价制度改革的国家政策第31-36页
第四章 日本公立中小学教师评价制度改革内容第36-49页
    一、新旧评价制度对比第36-37页
    二、公立中小学教师评价目的第37-39页
    三、公立中小学教师评价的内容与指标第39-46页
    四、公立中小学教师评价的过程与方式第46-47页
    五、评价结果的公开、利用与不满情况的处理第47-49页
第五章 日本公立中小学教师评价制度改革的问题与思考第49-55页
    一、日本公立中小学教师评价制度改革的成效第49-50页
    二、日本公立中小学教师评价制度改革的问题第50-53页
        (一) 教师评价制度本身的设计问题第50-52页
        (二) 教师评价制度实施中产生的新问题第52-53页
    三、对教师评价制度改革的思考第53-55页
        (一) 制度改革要具有独立性第53页
        (二) 关注教师职业的特殊性第53-54页
        (三) 利用第三方专业评价机构第54-55页
结语第55-56页
参考文献第56-60页
附录第60-67页
后记第67-68页

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