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呼叫中心建设和运营策略研究

中文摘要第1-5页
Abstract第5-7页
第一章 绪论第7-16页
   ·研究背景、意义及目的第7页
   ·中国电信运营商市场竞争发展概况第7-8页
   ·呼叫中心战略定位第8页
   ·CRM理念:“以客户为中心”第8-11页
   ·向操作型CRM逐步演进的思路第11-12页
   ·呼叫中心管理目标:实现客户价值最大化第12-14页
   ·呼叫中心发展定位第14-16页
第二章 呼叫中心与CRM的融合第16-23页
   ·客户价值创造体系分析第16-17页
   ·客户价值创造体系的管理第17-19页
   ·客户关系管理与呼叫中心的关系第19-20页
   ·客户关系管理系统规划第20-21页
   ·呼叫中心与客户关系管理体系的融合实施步骤第21-23页
第三章 呼叫中心的运营管理第23-34页
   ·呼叫中心运营管理思路第23-25页
   ·呼叫中心组织架构和人员配置第25-27页
   ·流程改进第27-29页
   ·数据统计分析管理第29-30页
   ·培训第30-31页
   ·招募与激励员工第31-32页
   ·监控和督导第32-34页
第四章 现代电信运营商的呼叫中心第34-43页
   ·呼叫中心系统结构和功能第34-37页
   ·呼叫中心组织结构第37-42页
     ·投诉咨询组工作职责第38-39页
     ·业务咨询投诉受理流程第39-40页
     ·外呼中心工作职责第40-41页
     ·外呼业务流程第41-42页
   ·呼叫中心运营管理系统第42-43页
结束语第43-44页
致谢第44-45页
参考文献第45页

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