摘要 | 第1-6页 |
Abstract | 第6-11页 |
引言 | 第11-12页 |
第1章 相关基础理论研究 | 第12-18页 |
·相关概念 | 第12-14页 |
·船员 | 第12-13页 |
·外国船舶 | 第13-14页 |
·境外雇主 | 第14页 |
·船员劳动服务机构 | 第14页 |
·外派船员劳务合同 | 第14页 |
·外派船员劳务合同的性质 | 第14-16页 |
·外派船员劳务合同的特征 | 第16页 |
·签约的从属性 | 第16页 |
·合同权利的专属性 | 第16页 |
·合同内容的强制性 | 第16页 |
·合同关系的客观性 | 第16页 |
·与外派船员劳务合同有关的国际组织及国际公约简介 | 第16-18页 |
·国际海事组织(IMO) STCW78/95公约 | 第16-17页 |
·国际劳工组织(ILO)及其公约 | 第17页 |
·国际运输业工人联合会(ITF) | 第17-18页 |
第2章 我国船员外派所涉法律关系及对船员劳动服务机构法律地位的探讨 | 第18-25页 |
·我国现行船员劳务外派所涉的法律关系 | 第18-20页 |
·外派船员与船员劳动服务机构之间的法律关系 | 第18-19页 |
·船员劳动服务机构与境外雇主之间的法律关系 | 第19-20页 |
·外派船员与境外雇主之间的法律关系 | 第20页 |
·对船员劳动服务机构法律地位的探讨 | 第20-25页 |
·国际公约的相关规定 | 第20-21页 |
·外国相关制度规定 | 第21-22页 |
·我国船员劳动服务机构的法律地位 | 第22-25页 |
第3章 外派船员劳务合同的订立、变更和终止 | 第25-30页 |
·外派船员劳务合同的订立 | 第25-27页 |
·外派船员劳务合同的订立形式 | 第25页 |
·外派船员劳务合同的认可制度 | 第25-27页 |
·外派船员劳务合同的变更 | 第27页 |
·外派船员劳务合同变更的程序 | 第27页 |
·外派船员劳务合同变更的内容 | 第27页 |
·外派船员劳务合同的终止 | 第27-30页 |
·外派船员劳务合同的当然终止 | 第27-28页 |
·外派船员劳务合同的意定终止 | 第28页 |
·外派船员劳务合同解除之禁止 | 第28-30页 |
第4章 外派船员劳务合同法律关系的内容 | 第30-40页 |
·外派船员的法定权利 | 第30-38页 |
·取得劳动报酬的权利 | 第30-33页 |
·休息休假的权利 | 第33-35页 |
·船上给养、劳动安全、居住、卫生及医疗的权利 | 第35-36页 |
·伤害补偿的权利 | 第36-37页 |
·遣返和遣返费请求权 | 第37-38页 |
·境外雇主的法定权利 | 第38页 |
·可由合同双方当事人自由约定的权利、义务 | 第38页 |
·外派船员劳务合同的标准化 | 第38-40页 |
第5章 实践中常出现的纠纷及解决对策 | 第40-48页 |
·外派船员劳务报酬纠纷及解决对策 | 第40-41页 |
·合同约定由船员劳动服务机构承担船员劳务报酬的情况 | 第40页 |
·合同约定由境外雇主承担船员劳务报酬或部分报酬的情况 | 第40-41页 |
·外派船员人身伤亡赔偿纠纷及解决对策 | 第41-45页 |
·归责原则 | 第41-42页 |
·诉权 | 第42-43页 |
·实例分析 | 第43-45页 |
·与船员劳务有关的船舶优先权 | 第45-48页 |
·船舶优先权概述 | 第45页 |
·外派船员可否就劳务报酬享有船舶优先权 | 第45-46页 |
·因劳务报酬、人身伤亡赔偿请求而享有船舶优先权的主体 | 第46-48页 |
结论 | 第48-49页 |
参考文献 | 第49-52页 |
致谢 | 第52-53页 |
研究生履历 | 第53页 |