内容摘要 | 第1-6页 |
Abstract | 第6-10页 |
一、导论 | 第10-17页 |
(一) 研究意义 | 第10-12页 |
(二) 研究背景 | 第12-13页 |
(三) 研究方法 | 第13页 |
(四) 研究现状 | 第13-17页 |
二、中国广播电视业的发展与人才资源现状的分析 | 第17-25页 |
(一) 文化产业背景下的中国广播电视业概述 | 第17-18页 |
(二) 广播电视业人才资源现状总体分析 | 第18-25页 |
三、东部发达地区与中西部欠发达地区广播电视业人才资源比较 | 第25-38页 |
(一) 东部发达地区广播电视人才现状 | 第25-29页 |
(二) 中西部欠发达地区广播电视人才现状 | 第29-32页 |
(三) 东部发达地区与中西部欠发达地区广播电视人才的比较 | 第32-38页 |
四、中国广播电视产业人才资源优化管理存在的问题 | 第38-44页 |
(一) 共性问题 | 第38-41页 |
(二) 个性问题 | 第41-44页 |
五、中国广播电视部门人才资源的需求和优化管理的对策、建议 | 第44-52页 |
(一) 新形势下广播电视人才需求分析 | 第44-46页 |
(二) 对策与建议 | 第46-52页 |
案例研究: 驻马店市广播电视台的人才结构 | 第52-60页 |
(一) 驻马店广播电视台的发展历程 | 第53页 |
(二) 内设机构和人员基本情况 | 第53-54页 |
(三) 人才队伍的结构演变 | 第54-56页 |
(四) 广电电视台近三年新进人员情况 | 第56页 |
(五) 人才培养和使用的现状 | 第56-57页 |
(六) 存在的困难和问题 | 第57-60页 |
结语 | 第60-61页 |
参考文献 | 第61-64页 |
后记 | 第64页 |