| 一. 会计师事务所的治理结构概述 | 第1-18页 |
| ·治理结构界说 | 第7-9页 |
| ·现代企业治理结构的国际比较 | 第9-11页 |
| ·中国会计师事务所治理结构的变迁 | 第11-15页 |
| ·会计师事务所的特点及研究其治理结构的必要性 | 第15-18页 |
| 二. 西方会计师事务所治理结构透视 | 第18-27页 |
| ·会计师事务所的组织形式 | 第18-21页 |
| ·会计师事务所的组织结构 | 第21-22页 |
| ·西方注册会计师的行业管理 | 第22-23页 |
| ·西方会计师事务所的管理机制 | 第23-27页 |
| 三. 中国会计师事务所治理结构的现状分析 | 第27-44页 |
| 1 现行治理结构存在的主要问题 | 第27-32页 |
| ·事务所注册资本偏低 | 第27页 |
| ·事务所的组织形式不尽合理 | 第27-29页 |
| ·事务所内耗和执业行为短期化现象严重 | 第29-30页 |
| ·执业队伍不稳定，人才流动过于频繁 | 第30页 |
| ·事务所规模小 | 第30页 |
| ·人力资源配置不合理 | 第30-32页 |
| ·行业内不正当竞争行为现象盛行 | 第32页 |
| ·会计师事务所执业质量参差不齐，执业质量差现象普遍 | 第32页 |
| 2 形成的原因分析 | 第32-44页 |
| ·外部原因 | 第33-37页 |
| ·注册会计师的行业管理 | 第33页 |
| ·法律、法规政策 | 第33-34页 |
| ·社会审计的委托主体缺位 | 第34-35页 |
| ·政府部门干预审计业务 | 第35页 |
| ·注册会计师业务市场被分割 | 第35-36页 |
| ·税收政策与社会保险 | 第36-37页 |
| ·内部原因 | 第37-44页 |
| ·事务所内部人事管理 | 第38-40页 |
| ·业务管理 | 第40-41页 |
| ·事务所内部管理制度不健全，缺乏有效的激励、监督与制约机制 | 第41-42页 |
| ·脱钩改制不彻底 | 第42-44页 |
| 四. 中国会计师事务所治理结构展望 | 第44-57页 |
| ·规范行业管理建设 | 第44-46页 |
| ·会计师事务所的组织形式 | 第46-49页 |
| ·会计师事务所内部治理 | 第49-57页 |
| 注释 | 第57-58页 |
| 主要参考文献 | 第58-60页 |
| 附录 | 第60-62页 |
| 发表的论文 | 第62-63页 |
| 后记 | 第63页 |