上海大学生职业价值观调查研究
| 摘要 | 第2-4页 |
| ABSTRACT | 第4-5页 |
| 第1章 绪论 | 第7-11页 |
| 1.1 研究背景 | 第7-8页 |
| 1.2 研究意义 | 第8-9页 |
| 1.3 研究目的与问题陈述 | 第9页 |
| 1.4 论文结构 | 第9-11页 |
| 第2章 文献综述 | 第11-19页 |
| 2.1 职业价值观的概念 | 第11-13页 |
| 2.2 职业价值观的理论 | 第13页 |
| 2.3 职业价值观的结构 | 第13-15页 |
| 2.4 职业价值观的研究方法 | 第15-16页 |
| 2.5 大学生职业价值观的特点 | 第16-18页 |
| 2.6 本章小结 | 第18-19页 |
| 第3章 研究方法 | 第19-25页 |
| 3.1 理论框架 | 第19-20页 |
| 3.2 问卷设计 | 第20页 |
| 3.3 信度检验 | 第20页 |
| 3.4 调查对象 | 第20-23页 |
| 3.5 数据处理 | 第23页 |
| 3.6 研究方法反思 | 第23-25页 |
| 第4章 结果分析 | 第25-59页 |
| 4.1 内在价值 | 第25-34页 |
| 4.2 外在价值 | 第34-42页 |
| 4.3 社会价值 | 第42-49页 |
| 4.4 威望价值 | 第49-57页 |
| 4.5 本章小结 | 第57-59页 |
| 第5章 结论与建议 | 第59-71页 |
| 5.1 结论 | 第59-67页 |
| 5.2 建议 | 第67-69页 |
| 5.3 需要进一步探讨的问题 | 第69-71页 |
| 参考文献 | 第71-74页 |
| 附录 | 第74-77页 |
| 攻读学位期间取得的研究成果 | 第77-78页 |
| 致谢 | 第78-81页 |
| 附件 | 第81页 |
