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农业科技创新激励机制研究--以杂交水稻为例

摘要第4-5页
Abstract第5页
第1章 绪论第8-16页
    1.1 研究背景第8-9页
    1.2 研究目的第9页
    1.3 研究意义第9页
    1.4 文献综述第9-15页
        1.4.1 国外研究现状第9-12页
        1.4.2 国外研究现状述评第12页
        1.4.3 我国研究现状第12-14页
        1.4.4 我国研究现状述评第14-15页
    1.5 主要研究内容第15页
    1.6 重点研究的问题第15页
    1.7 研究创新点第15-16页
第2章 相关概念与理论基础第16-22页
    2.1 相关概念第16-17页
        2.1.1 农业科技第16页
        2.1.2 农业科技创新第16-17页
        2.1.3 激励机制第17页
    2.2 激励理论第17-22页
        2.2.1 分配理论第19-20页
        2.2.2 政府行为理论第20-21页
        2.2.3 制度创新理论第21-22页
第3章 我国农业科技创新激励机制存在的问题及原因分析第22-25页
    3.1 我国农业科技创新现状分析第22-23页
    3.2 激励机制存在的问题第23页
    3.3 原因分析第23-25页
第4章 杂交水稻发展过程中的激励机制探析第25-28页
    4.1 杂交水稻发展概况第25-26页
    4.2 激励机制对杂交水稻成功的作用分析第26页
    4.3 杂交水稻科技创新中的多重激励机制第26-28页
        4.3.1 丰富的科研创新奖项第26页
        4.3.2 充足的科研资金投入第26-27页
        4.3.3 畅通的人才上升渠道第27-28页
第5章 完善我国总体农业科技创新激励机制的对策和途径第28-34页
    5.1 加强政府对于农业科技创新的重视第28页
    5.2 加大农业科技创新的科研资金投入第28-29页
    5.3 增加农业科技创新的荣誉奖项设置第29-30页
    5.4 提升农业科技创新人才的福利待遇第30-31页
    5.5 扩宽农业科技创新人才的晋升渠道第31-32页
    5.6 健全激励农业科技创新的法律制度第32-34页
第6章 结语第34-35页
参考文献第35-38页
致谢第38-39页
作者简介第39页

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