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构建以人为本警察文化

摘要第1-7页
Abstract第7-12页
第1章 导言第12-16页
   ·选题背景及现实意义第12-13页
     ·背景第12页
     ·现实意义第12-13页
   ·国内外研究的基本情况第13-14页
     ·国外研究警察文化的情况第13页
     ·国内研究警察文化的基本情况第13-14页
   ·研究的理论依据第14-16页
第2章 现阶段我国警察文化出现的问题第16-19页
   ·警察危机观念的缺失第16-17页
   ·警察责权观念的缺失第17页
   ·警察宗旨观的缺失第17-18页
   ·警察文化素质的缺失第18-19页
第3章 警察文化要树立以人为本的价值理念第19-21页
   ·警务社会服务价值取向要坚持“立警为公、执法为民”第19-20页
   ·警察队伍管理价值取向应坚持“以警为本,凝心聚力”第20-21页
第4章 构建和谐警察文化的方略第21-30页
   ·弘扬亮剑精神铸造忠诚警魂第21-25页
     ·经常教育——升华第21-22页
     ·艰苦实践——磨练第22页
     ·从严治警——养成第22-24页
     ·率先垂范——凝聚第24-25页
   ·借鉴企业文化,塑造警察品牌第25-26页
   ·提升警察素质增强警察技能第26-27页
   ·运用“三建设”,打造公安形象第27-30页
参考文献第30-32页
后记第32页

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