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我国矿业企业环境绩效评价指标构建研究

摘要第1-6页
Abstract第6-10页
第1章 绪论第10-21页
   ·研究背景第10-11页
   ·研究目的及意义第11-13页
     ·理论意义第12页
     ·实践意义第12-13页
   ·国内外文献综述第13-18页
     ·环境绩效评价指标研究第13-16页
     ·环境绩效评价方法研究第16-17页
     ·国内外研究综合评价第17-18页
   ·研究内容及研究方法第18-20页
     ·研究内容第18-19页
     ·研究方法第19-20页
   ·创新之处第20-21页
第2章 相关概念与理论基础第21-30页
   ·相关概念第21-27页
     ·环境绩效第21-24页
     ·环境绩效评价第24-27页
   ·相关理论第27-30页
     ·可持续发展理论第27页
     ·利益相关者理论第27-28页
     ·外部性理论第28-29页
     ·绩效激励理论第29-30页
第3章 我国矿业企业环境绩效评价必要性第30-38页
   ·企业环境绩效评价现状分析第30-31页
     ·国际组织环境绩效评价现状第30-31页
     ·我国环境绩效评价现状第31页
   ·我国矿业企业生产经营活动对环境的影响第31-33页
   ·我国矿业企业环境责任履行的现状分析第33-37页
     ·环境管理体系基本健全第33-34页
     ·环境信息披露不完善第34-36页
     ·环保投入不足第36-37页
   ·构建适用于我国矿业企业环境绩效评价指标的必要性第37-38页
第4章 我国矿业企业环境绩效评价指标构建第38-48页
   ·我国矿业企业环境绩效评价指标构建原则、方法及思路第38-45页
     ·构建原则第38-40页
     ·指标构建方法第40-43页
     ·指标构建思路第43-45页
   ·我国矿业企业环境绩效评价指标确定第45-48页
     ·指标层次结构第45-46页
     ·指标含义第46-48页
第5章 我国矿业企业环境绩效评价指标应用—以潞安环能为例第48-61页
   ·方法介绍第48-51页
     ·层次分析法简介第48-49页
     ·层次分析法(AHP)分析步骤第49-51页
   ·数据收集与整理第51-54页
     ·潞安环能简介第51页
     ·潞安环能主要环境数据整理第51-54页
   ·研究过程及结果第54-61页
     ·层次分析过程第54-59页
     ·研究结果及分析第59-61页
第6章 结论、建议及展望第61-64页
   ·结论第61-62页
   ·建议第62-63页
   ·展望第63-64页
致谢第64-65页
参考文献第65-69页
附录第69-75页
个人简历第75页

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