| 摘要 | 第1-6页 |
| Abstract | 第6-9页 |
| 第1章 绪论 | 第9-17页 |
| ·研究背景与意义 | 第9-11页 |
| ·研究方法和内容 | 第11-13页 |
| ·内部控制相关要素分析 | 第13-17页 |
| 第2章 F 房地产公司内部控制的现状及问题分析 | 第17-27页 |
| ·房地产行业发展现状 | 第17-19页 |
| ·F 公司的基本情况介绍 | 第19-22页 |
| ·F 公司内部控制的管理现状 | 第22-24页 |
| ·F 公司内部控制管理的问题及分析 | 第24-27页 |
| 第3章 F 公司内部控制的改进措施 | 第27-44页 |
| ·明确岗位职权及授权范围 | 第27-30页 |
| ·建立全面预算管理体系 | 第30-34页 |
| ·将绩效考评制度融入人力资源控制 | 第34-39页 |
| ·建立信息沟通程序 | 第39-44页 |
| 结论 | 第44-45页 |
| 参考文献 | 第45-47页 |
| 致谢 | 第47页 |