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T药业销售岗位员工满意度实证分析与提升策略

中文摘要第1-4页
英文摘要第4-7页
一、员工满意度研究的理论与方法概述第7-14页
 (一) 员工满意与员工满意度第7-8页
 (二) 员工满意度影响因素的研究概述第8-10页
 (三) 员工满意度研究的方法与步骤第10-14页
二、T药业销售队伍的满意度调查方案第14-25页
 (一) T药业公司背景介绍第14-19页
 (二) T药业销售岗位员工的特点及目前存在的问题第19-22页
 (三) T药业销售岗位员工满意度调查方案第22-25页
三、T药业员工满意度调查的实证分析第25-49页
 (一) 数据和度量第25-28页
 (二) 数据分析和结果第28-46页
 (三) T药业销售岗位员工满意度调查分析结论第46-49页
四、提升T药业销售岗位员工满意度的策略第49-59页
 (一) 提高员工满意度需要遵循的基本原则第49-50页
 (二) 员工满意度的提升策略第50-59页
参考文献第59-61页
附录1:员工满意度模型第61-63页
附录2:员工满意度调查问卷第63-67页
附录3:T药业公司组织结构图第67-68页
附录4:T药业销售队伍组织结构图第68-69页
附录5:销售岗位员工职业发展方向第69-70页
致谢第70页

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