汽车企业人事管理系统
| 摘要 | 第1-5页 |
| ABSTRACT | 第5-9页 |
| 第一章 引言 | 第9-13页 |
| ·课题背景 | 第9-10页 |
| ·国内外研究现状 | 第10-11页 |
| ·研究目的和意义 | 第11-12页 |
| ·本论文结构 | 第12-13页 |
| 第二章 相关技术 | 第13-19页 |
| ·Microsoft .NET 开发平台 | 第13-14页 |
| ·C#开发语言 | 第14-16页 |
| ·SQL Server 数据库技术 | 第16-18页 |
| ·SQL Server 的组成 | 第16-17页 |
| ·SQL Server 的特点 | 第17-18页 |
| ·本章小结 | 第18-19页 |
| 第三章 系统需求分析 | 第19-29页 |
| ·系统可行性分析 | 第19-20页 |
| ·技术可行性 | 第19页 |
| ·经济可行性 | 第19-20页 |
| ·操作可行性 | 第20页 |
| ·人事管理系统架构 | 第20-22页 |
| ·系统功能需求 | 第22-24页 |
| ·人事管理系统用例分析 | 第24-27页 |
| ·系统非功能需求 | 第27页 |
| ·本章小结 | 第27-29页 |
| 第四章 人事管理系统设计 | 第29-50页 |
| ·系统设计原则 | 第29页 |
| ·系统功能模块设计 | 第29-39页 |
| ·人事档案管理模块 | 第30-31页 |
| ·部门管理模块 | 第31-32页 |
| ·考勤管理模块 | 第32-33页 |
| ·薪资和福利待遇管理模块 | 第33-35页 |
| ·人事招聘和离职管理模块 | 第35-36页 |
| ·员工培训管理模块 | 第36-37页 |
| ·员工劳动合同管理模块 | 第37页 |
| ·系统管理模块 | 第37-38页 |
| ·数据库管理模块 | 第38-39页 |
| ·系统数据库设计 | 第39-49页 |
| ·系统E-R 图 | 第39-43页 |
| ·系统数据表设计 | 第43-49页 |
| ·本章小结 | 第49-50页 |
| 第五章 人事管理系统实现 | 第50-77页 |
| ·汽车企业人事管理系统流程 | 第50-51页 |
| ·部分系统模块的实现 | 第51-75页 |
| ·用户身份验证功能的实现 | 第51-54页 |
| ·人事档案管理模块的实现 | 第54-59页 |
| ·部门管理模块的实现 | 第59-61页 |
| ·考勤管理模块的实现 | 第61-69页 |
| ·薪资和福利待遇管理模块的实现 | 第69页 |
| ·系统管理模块的实现 | 第69-75页 |
| ·数据库的连接实现 | 第75-76页 |
| ·本章小结 | 第76-77页 |
| 第六章 系统测试 | 第77-82页 |
| ·系统测试环境 | 第77页 |
| ·系统测试步骤流程 | 第77-79页 |
| ·功能测试 | 第79页 |
| ·性能测试 | 第79页 |
| ·测试结果 | 第79-81页 |
| ·本章小结 | 第81-82页 |
| 第七章 总结和展望 | 第82-84页 |
| 致谢 | 第84-85页 |
| 参考文献 | 第85-87页 |
