人力资源管理系统的设计与实现
| 摘要 | 第6-7页 |
| ABSTRACT | 第7页 |
| 第一章 绪论 | 第11-23页 |
| 1.1 课题研究的主要内容 | 第11-15页 |
| 1.2 人力资源管理系统的发展历史 | 第15-20页 |
| 1.3 国内外研究动态 | 第20-21页 |
| 1.4 课题研究的意义和价值 | 第21-23页 |
| 第二章 系统需求分析 | 第23-27页 |
| 2.1 可行性分析 | 第23-24页 |
| 2.1.1 技术可行性 | 第23-24页 |
| 2.1.2 操作可行性 | 第24页 |
| 2.2 需求分析 | 第24-27页 |
| 第三章 系统总体设计 | 第27-39页 |
| 3.1 系统模块规划 | 第27页 |
| 3.2 系统功能 | 第27-37页 |
| 3.2.0 系统流程图 | 第27-28页 |
| 3.2.1 招聘管理子模块说明和流程图 | 第28-29页 |
| 3.2.2 人事管理子模块说明和流程图 | 第29-30页 |
| 3.2.3 合同管理子模块说明和流程图 | 第30-31页 |
| 3.2.4 薪酬管理子模块说明和流程图 | 第31-32页 |
| 3.2.5 福利管理子模块 | 第32-33页 |
| 3.2.6 考勤管理子模块说明和流程图 | 第33-35页 |
| 3.2.7 培训管理子模块说明和流程图 | 第35-36页 |
| 3.2.8 绩效考核管理子模块说明和流程图 | 第36-37页 |
| 3.2.9 报表管理子模块说明 | 第37页 |
| 3.3 系统数据流图设计 | 第37-39页 |
| 第四章 系统关键技术与实施 | 第39-58页 |
| 4.1 系统关键技术选择 | 第39-43页 |
| 4.1.1 表现层方案 ExtJs | 第39页 |
| 4.1.2 C/S 与 B/S 架构结合 | 第39-40页 |
| 4.1.3 技术体系 | 第40-41页 |
| 4.1.4 软件开发环境 | 第41页 |
| 4.1.5 软件分层设计架构 | 第41-42页 |
| 4.1.6 业务领域对象建模 | 第42-43页 |
| 4.2 系统数据库设计 | 第43-55页 |
| 4.2.1 数据库需求分析 | 第43-44页 |
| 4.2.2 数据库概念设计 | 第44-45页 |
| 4.2.3 数据库逻辑设计 | 第45-55页 |
| 4.3 系统实施 | 第55-58页 |
| 4.3.1 实施的组织结构组成 | 第55-56页 |
| 4.3.2 实施人员职责设置 | 第56-58页 |
| 第五章 系统实现 | 第58-79页 |
| 5.1 招聘管理子模块 | 第58页 |
| 5.2 人事管理子模块 | 第58-61页 |
| 5.2.1 人事档案管理 | 第58-60页 |
| 5.2.2 人事业务管理 | 第60页 |
| 5.2.3 人事报表管理 | 第60-61页 |
| 5.3 合同管理子模块 | 第61-62页 |
| 5.4 薪酬管理子模块 | 第62-64页 |
| 5.4.1 薪酬计算公式定义 | 第62-63页 |
| 5.4.2 薪酬帐套定义 | 第63页 |
| 5.4.3 薪酬计算及发放 | 第63页 |
| 5.4.4 薪酬报表 | 第63-64页 |
| 5.5 福利管理子模块 | 第64-65页 |
| 5.5.1 保险福利类别管理 | 第64页 |
| 5.5.2 保险帐户管理 | 第64-65页 |
| 5.5.3 保险缴费核算 | 第65页 |
| 5.5.4 保险报表 | 第65页 |
| 5.6 考勤管理子模块 | 第65-71页 |
| 5.6.1 班次管理 | 第65-66页 |
| 5.6.2 智能排班 | 第66页 |
| 5.6.3 员工排班 | 第66-67页 |
| 5.6.4 公共假期管理 | 第67页 |
| 5.6.5 企业假期管理 | 第67页 |
| 5.6.6 调班管理 | 第67-68页 |
| 5.6.7 补休管理 | 第68-69页 |
| 5.6.8 停工管理 | 第69页 |
| 5.6.9 请假管理 | 第69-70页 |
| 5.6.10 加班管理 | 第70页 |
| 5.6.11 出差管理 | 第70-71页 |
| 5.6.12 考勤报表 | 第71页 |
| 5.7 培训管理子模块 | 第71-73页 |
| 5.7.1 培训资源管理 | 第71-72页 |
| 5.7.2 培训意向管理 | 第72页 |
| 5.7.3 培训计划管理 | 第72-73页 |
| 5.7.4 培训实施管理 | 第73页 |
| 5.7.5 培训报表 | 第73页 |
| 5.8 绩效考核管理子模块 | 第73-77页 |
| 5.8.1 绩效考核表设计 | 第74页 |
| 5.8.2 分部门绩效考核表 | 第74-75页 |
| 5.8.3 考核任务管理 | 第75页 |
| 5.8.4 绩效打分与汇总 | 第75-76页 |
| 5.8.5 绩效报表 | 第76页 |
| 5.8.6 绩效指标库 | 第76-77页 |
| 5.9 统计报表管理子模块 | 第77-78页 |
| 5.10 系统设置子模块 | 第78-79页 |
| 第六章 系统测试 | 第79-83页 |
| 6.1 测试环境 | 第79页 |
| 6.1.1 服务器端配置 | 第79页 |
| 6.1.2 客户端配置 | 第79页 |
| 6.2 测试执行过程 | 第79-83页 |
| 第七章 结语 | 第83-85页 |
| 致谢 | 第85-86页 |
| 参考文献 | 第86-88页 |
