摘要 | 第5-6页 |
Abstract | 第6-7页 |
目录 | 第8-10页 |
第1章 绪论 | 第10-16页 |
1.1 选题背景及研究意义 | 第10-11页 |
1.1.1 选题背景 | 第10-11页 |
1.1.2 研究意义 | 第11页 |
1.2 文献综述 | 第11-14页 |
1.2.1 国外公共政策执行研究概况 | 第11-12页 |
1.2.2 国内公共政策执行研究概况 | 第12-13页 |
1.2.3 国内廉政制度执行研究概况 | 第13-14页 |
1.2.4 国内外文献研究述评 | 第14页 |
1.3 研究方法 | 第14-15页 |
1.3.1 文献研究方法 | 第14页 |
1.3.2 实证研究方法 | 第14页 |
1.3.3 访谈研究方法 | 第14-15页 |
1.4 创新点 | 第15-16页 |
第2章 廉政制度执行基本理论分析 | 第16-21页 |
2.1 廉政制度执行的相关概念界定 | 第16-18页 |
2.1.1 廉政制度含义 | 第16-17页 |
2.1.2 廉政制度执行的基本内涵 | 第17-18页 |
2.2 廉政制度执行的基本理论 | 第18-21页 |
2.2.1 政策执行理论 | 第18-19页 |
2.2.2 服务型政府理论 | 第19-21页 |
第3章 省直机关廉政制度执行现状分析 | 第21-29页 |
3.1 省直机关廉政制度执行的情况 | 第21-22页 |
3.1.1 廉政教育制度得到加强 | 第21页 |
3.1.2 监督制约制度逐步健全 | 第21-22页 |
3.1.3 源头防范制度不断完善 | 第22页 |
3.1.4 党风廉政建设责任制进一步落实 | 第22页 |
3.2 省直机关廉政制度执行中存在的主要问题 | 第22-25页 |
3.2.1 执行主体贯彻落实法规制度有规不依 | 第22-23页 |
3.2.2 机关“潜规则”替代“显规则” | 第23页 |
3.2.3 对制度执行情况奖惩不力 | 第23-24页 |
3.2.4 党员领导干部作用发挥不到位 | 第24页 |
3.2.5 监督主体履行职责不到位 | 第24-25页 |
3.3 省直机关廉政制度执行中存在问题的原因分析 | 第25-29页 |
3.3.1 内部监督体制机制缺乏独立性、权威性 | 第25页 |
3.3.2 制度设计存在缺陷 | 第25-26页 |
3.3.3 腐朽落后文化在机关仍有市场 | 第26页 |
3.3.4 机关党员干部对违法违纪现象的容忍度在提高 | 第26-27页 |
3.3.5 制度落实情况的透明度不够 | 第27页 |
3.3.6 外部监督作用不明显 | 第27-29页 |
第4章 增强省直机关廉政制度执行效果的对策 | 第29-36页 |
4.1 以改革创新精神扎实推进廉政制度建设 | 第29-31页 |
4.1.1 增强廉政制度的科学性 | 第29页 |
4.1.2 建立健全反腐倡廉法规制度执行情况评估机制 | 第29-31页 |
4.2 不断深化机关廉政文化建设 | 第31页 |
4.2.1 强化党员干部对制度认同感和制度执行意识 | 第31页 |
4.2.2 党员领导干部作执行制度的表率 | 第31页 |
4.3 加大内部监督检查工作力度 | 第31-33页 |
4.3.1 深化内部监督体制机制改革 | 第32-33页 |
4.4 积极推进党内民主建设 | 第33-34页 |
4.4.1 积极推进党务公开工作,保证党员的知情权 | 第33页 |
4.4.2 加强党内民主监督,保证党员的监督权 | 第33-34页 |
4.5 有效整合外部监督资源 | 第34-36页 |
4.5.1 充分发挥人大、政协的作用 | 第34页 |
4.5.2 充分发挥社会舆论监督作用 | 第34页 |
4.5.3 充分发挥人民群众监督作用 | 第34-36页 |
第5章 结论 | 第36-37页 |
参考文献 | 第37-39页 |
致谢 | 第39-40页 |
作者简介 | 第40页 |