| 摘要 | 第1-6页 |
| Abstract | 第6-9页 |
| 引言 | 第9-10页 |
| 一、 “过劳死”问题的提出及成因分析 | 第10-20页 |
| （一） “过劳死”事件引出的法律问题 | 第10-11页 |
| （二） “过劳死”现象的成因 | 第11-20页 |
| 二、 “过劳死”的概念界定及适用的法律领域分析 | 第20-26页 |
| （一） “过劳死”的概念阐析 | 第20-21页 |
| （二） “过劳死”的认定要件 | 第21-23页 |
| （三） “过劳死”适用的法律领域 | 第23-26页 |
| 三、 美日两国法治经验的借鉴 | 第26-32页 |
| （一） 美国法治经验的借鉴 | 第26-28页 |
| （二） 日本法治经验的借鉴 | 第28-32页 |
| 四、 强化“过劳死”法律规制的构想 | 第32-38页 |
| （一） 工伤保险制度的适用 | 第32-34页 |
| （二） 发挥劳动监察的作用 | 第34-35页 |
| （三） 完善工会与企业的协商制度 | 第35-36页 |
| （四） 强化刑事保障力度 | 第36页 |
| （五） 完善“过劳死”的社会救济措施 | 第36-38页 |
| 结语 | 第38-39页 |
| 参考文献 | 第39-41页 |
| 作者简介及科研成果 | 第41-42页 |
| 致谢 | 第42页 |