贵州事业单位管理体制改革对策研究
| 中文摘要 | 第1-4页 |
| ABSTRACT | 第4-6页 |
| 第一章 绪论 | 第6-17页 |
| ·选题背景 | 第6-9页 |
| ·研究的意义 | 第9-11页 |
| ·事业单位管理体制改革的研究现状 | 第11-13页 |
| ·本文研究的主要思路和框架 | 第13-16页 |
| ·本研究的特色与创新之处 | 第16-17页 |
| 第二章 事业单位及其管理体制概述 | 第17-32页 |
| ·事业单位的定义和特征 | 第17-20页 |
| ·事业单位的地位 | 第20-21页 |
| ·事业单位的主要功能 | 第21-23页 |
| ·法人与事业单位法人 | 第23-25页 |
| ·事业单位管理体制 | 第25-32页 |
| 第三章 贵州事业单位的现状和面临的问题 | 第32-57页 |
| ·贵州事业单位的现状 | 第32-38页 |
| ·贵州事业单位管理体制面临的问题 | 第38-56页 |
| ·事业单位面临问题的根本原因分析 | 第56-57页 |
| 第四章 完善事业单位管理体制改革的基本途径与对策 | 第57-78页 |
| ·事业单位管理体制改革的总体思路 | 第57-59页 |
| ·加强事业单位法人制度建设 | 第59-63页 |
| ·准确划分事业单位类型,分类推进事业单位改革 | 第63-67页 |
| ·全面清理事业单位,规范事业单位职能 | 第67-69页 |
| ·调整政府与事业单位的关系 | 第69-73页 |
| ·建立健全事业单位管理体制改革的配套政策 | 第73-78页 |
| 参考文献 | 第78-81页 |
| 致谢 | 第81页 |