| 第一章 前言 | 第1-13页 |
| ·背景与现状 | 第8-9页 |
| ·研究的意义 | 第9-11页 |
| ·论文的结构 | 第11-13页 |
| 第二章 主流软件测试理论和技术分析 | 第13-25页 |
| ·软件测试的策略与方法 | 第13-17页 |
| ·黑盒测试与白盒测试 | 第13-14页 |
| ·自动化测试与人工测试 | 第14-15页 |
| ·静态测试与动态测试 | 第15-16页 |
| ·功能测试与性能测试 | 第16-17页 |
| ·软件测试的过程与步骤 | 第17-20页 |
| ·单元测试 | 第17-18页 |
| ·集成测试 | 第18页 |
| ·系统测试 | 第18-19页 |
| ·回归测试 | 第19页 |
| ·验收测试 | 第19-20页 |
| ·软件测试的组织与管理 | 第20-23页 |
| ·设计测试过程和评估标准 | 第20页 |
| ·制定测试计划和测试用例 | 第20-21页 |
| ·撰写测试报告和测试总结报告 | 第21-22页 |
| ·测试人员的组织 | 第22页 |
| ·测试的配置管理 | 第22-23页 |
| ·小结 | 第23-25页 |
| 第三章 CMM模型及其关键过程域探讨 | 第25-35页 |
| ·CMM模型简介 | 第25-29页 |
| ·CMM的产生背景 | 第25-26页 |
| ·CMM的基本概念 | 第26-27页 |
| ·CMM的五级成熟度 | 第27-29页 |
| ·CMM的核心实践和关键过程域 | 第29-30页 |
| ·承诺 | 第30页 |
| ·前提条件 | 第30页 |
| ·实际动作 | 第30页 |
| ·度量分析 | 第30页 |
| ·验证 | 第30页 |
| ·与测试密切相关的关键过程域 | 第30-34页 |
| ·CMM2-软件项目计划、质量保证、配置管理 | 第32页 |
| ·CMM3-培训计划、软件产品工程、同行评审、组间协调 | 第32-33页 |
| ·CMM4-软件质量管理、定量过程管理 | 第33页 |
| ·CMM5-缺陷预防 | 第33-34页 |
| ·小结 | 第34-35页 |
| 第四章 基于CMM模型的软件测试体系(CMM-SWT) | 第35-61页 |
| ·CMM模型规范对软件测试技术的应用和扩充 | 第35-39页 |
| ·传统软件测试过程模型 | 第35-38页 |
| ·CMM模型对软件测试技术的支持和扩充 | 第38-39页 |
| ·基于CMM模型的软件测试体系CMM-SWT | 第39-45页 |
| ·CMM-SWT概述 | 第39-41页 |
| ·通用的软件测试支持平台 | 第41-42页 |
| ·协同的测试工作交流平台 | 第42-43页 |
| ·可控的数据量化管理平台 | 第43-45页 |
| ·CMM-SWT体系原型的设计与实现 | 第45-59页 |
| ·软件缺陷管理 | 第45-47页 |
| ·培训管理与评审管理 | 第47-49页 |
| ·测试人员绩效考核 | 第49-53页 |
| ·相关的第三方工具集成 | 第53-58页 |
| ·统计与分析 | 第58-59页 |
| ·CMM-SWT体系原型的应用领域探究 | 第59页 |
| ·小结 | 第59-61页 |
| 第五章 CMM-SWT原型在人力资源管理系统中的应用 | 第61-90页 |
| ·大型人力资源管理系统(HRMS)的复杂性分析 | 第61-70页 |
| ·HRMS系统功能简介 | 第61-64页 |
| ·HRMS系统复杂性分析 | 第64-70页 |
| ·利用CMM-SWT构建HRMS系统测试支撑平台 | 第70-83页 |
| ·CMM-SWT平台下的HRMS系统测试流程 | 第70-79页 |
| ·CMM-SWT平台下的HRMS系统测试准备 | 第79-80页 |
| ·CMM-SWT平台下的HRMS系统测试实现 | 第80-82页 |
| ·CMM-SWT平台下的HRMS系统测试总结与技术交流 | 第82-83页 |
| ·应用举例-风险管理模块的系统测试工作 | 第83-89页 |
| ·风险管理模块的系统测试目标 | 第83-88页 |
| ·CMM-SWT平台下风险管理模块的系统测试过程 | 第88-89页 |
| ·CMM-SWT平台下风险管理模块的系统测试评估 | 第89页 |
| ·小结 | 第89-90页 |
| 第六章 总结与展望 | 第90-92页 |
| ·CMM-SWT原型的总结与改进 | 第90-91页 |
| ·CMM-SWT原型的展望 | 第91-92页 |
| 附录 | 第92-95页 |
| 参考文献 | 第95-98页 |
| 致谢 | 第98页 |
