| 摘要 | 第1-5页 |
| ABSTRACT | 第5-8页 |
| 第一章 绪论 | 第8-13页 |
| 第一节 研究背景及意义 | 第8-10页 |
| 一、 研究背景 | 第8-9页 |
| 二、 研究意义 | 第9-10页 |
| 第二节 研究思路和研究方法，拟解决的主要问题 | 第10-11页 |
| 一、 研究思路 | 第10-11页 |
| 二、 研究方法 | 第11页 |
| 第三节 论文难点及创新点 | 第11-13页 |
| 第二章 广西信息咨询业发展现状及问题 | 第13-20页 |
| 第一节 广西信息咨询业发展现状 | 第13-17页 |
| 一、 广西现有信息咨询业的行业分布 | 第13-15页 |
| 二、 信息咨询业的发展概况 | 第15-17页 |
| 第二节 广西信息咨询业发展存在的问题 | 第17-19页 |
| 一、 政府的重视程度不够，扶持力度不足 | 第17页 |
| 二、 信息咨询机构的信誉普遍较低 | 第17页 |
| 三、 信息咨询专业人才匮乏 | 第17-18页 |
| 四、 信息咨询服务模式缺乏创新 | 第18页 |
| 五、 信息咨询机构的市场意识不浓 | 第18-19页 |
| 第三节 广西信息咨询业发展存在问题的原因分析 | 第19-20页 |
| 一、 区域方面的影响 | 第19页 |
| 二、 信息不对称的影响 | 第19-20页 |
| 第三章 信息咨询业的相关理论及其分析 | 第20-30页 |
| 第一节 信息咨询的区域比较分析 | 第20-25页 |
| 一、 发达国家信息咨询业的发展模式 | 第20-21页 |
| 二、 中国信息咨询业的发展 | 第21-22页 |
| 三、 区域信息咨询业发展的比较分析 | 第22-24页 |
| 四、 区域比较对发展广西信息咨询业的启示 | 第24-25页 |
| 第二节 信息咨询中的信息不对称分析 | 第25-27页 |
| 一、 信息不对称理论及其后果 | 第25页 |
| 二、 信息咨询中的信息不对称现象 | 第25-27页 |
| 第三节 SWOT分析方法的应用 | 第27-30页 |
| 一、 广西信息咨询业发展中存在的优势 | 第27页 |
| 二、 广西信息咨询业发展中存在的劣势 | 第27-28页 |
| 三、 广西信息咨询业发展的机会 | 第28页 |
| 四、 广西信息咨询业发展的潜在威胁 | 第28-30页 |
| 第四章 发展广西信息咨询业的策略 | 第30-41页 |
| 第一节 政府应高度重视信息咨询业，并加大扶持力度 | 第30-31页 |
| 一、 建立广西信息咨询管理机构 | 第30页 |
| 二、 建立广西信息咨询行业协会，增强行业自律 | 第30页 |
| 三、 重点扶持一批有发展前景的信息咨询企业 | 第30页 |
| 四、 放宽咨询企业对外服务政策，引导企业加强国际合作 | 第30-31页 |
| 第二节 构建广西信息咨询信誉评价体系 | 第31-34页 |
| 一、 信息咨询信誉评价的关键要素 | 第31-32页 |
| 二、 信息咨询信誉评价模型 | 第32-34页 |
| 第三节 广西信息咨询业发展的人才策略 | 第34-35页 |
| 一、 构建合理的人才结构 | 第34页 |
| 二、 规范化管理和认证制度 | 第34页 |
| 三、 建全人才培训体系 | 第34页 |
| 四、 营造良好的环境 | 第34-35页 |
| 第四节 广西信息咨询业的服务创新 | 第35-37页 |
| 一、 服务领域的创新 | 第35页 |
| 二、 服务形象的创新 | 第35-36页 |
| 三、 服务手段的创新 | 第36-37页 |
| 第五节 信息咨询与市场接轨 | 第37-41页 |
| 一、 信息咨询机构应建立学习型的组织结构 | 第37-39页 |
| 二、 联合创建服务于企业的咨询代理机构 | 第39页 |
| 三、 信息咨询营销策略 | 第39-40页 |
| 四、 完善信息咨询市场机制 | 第40-41页 |
| 第五章 结论与展望 | 第41-43页 |
| 参考文献 | 第43-46页 |
| 后记 | 第46-47页 |
| 攻读学位期间发表的学术论文目录 | 第47页 |