我国职务发明奖酬制度研究
| 摘要 | 第4-5页 |
| abstract | 第5-6页 |
| 引言 | 第9-11页 |
| 1.我国职务发明奖酬制度概述 | 第11-19页 |
| 1.1 我国职务发明奖酬制度的历史沿革 | 第11-12页 |
| 1.2 我国职务发明奖酬制度的基本范畴 | 第12-17页 |
| 1.2.1 职务发明奖酬的范围 | 第12页 |
| 1.2.2 职务发明奖酬的特点 | 第12-14页 |
| 1.2.3 职务发明奖酬的性质 | 第14-17页 |
| 1.3 我国职务发明奖酬制度的基本原则 | 第17-19页 |
| 1.3.1 激励创新原则 | 第17-18页 |
| 1.3.2 利益平衡原则 | 第18页 |
| 1.3.3 约定优先原则 | 第18页 |
| 1.3.4 程序保障原则 | 第18-19页 |
| 2.我国职务发明奖酬制度的相关立法和实施情况考察 | 第19-27页 |
| 2.1 我国职务发明奖酬制度的立法考察 | 第19-22页 |
| 2.1.1 我国职务发明奖酬制度国家层面的立法 | 第19-20页 |
| 2.1.2 我国职务发明奖酬制度地方层面的立法 | 第20-22页 |
| 2.2 我国职务发明奖酬制度企业实施情况考察 | 第22-27页 |
| 2.2.1 关于公司知识产权管理制度 | 第22-23页 |
| 2.2.2 职务发明的权利归属 | 第23-24页 |
| 2.2.3 未申请职务发明的发明创造的处理 | 第24页 |
| 2.2.4 职务发明奖酬实施情况 | 第24-25页 |
| 2.2.5 主体变动权利义务的确定以及知情权 | 第25-26页 |
| 2.2.6 企业实施职务发明奖酬制度调研总结 | 第26-27页 |
| 3.我国职务发明奖酬制度存在的问题与不足 | 第27-31页 |
| 3.1 职务发明奖酬制度体系化不足 | 第27页 |
| 3.2 职务发明内涵范围宽泛 | 第27-28页 |
| 3.3 职务发明奖酬数额确定困难 | 第28-29页 |
| 3.4 奖酬落实的程序性保障不够 | 第29-31页 |
| 4.域外职务发明奖酬制度的立法考察 | 第31-39页 |
| 4.1 主要英美法系国家职务发明奖酬制度立法考察 | 第31-32页 |
| 4.1.1 美国职务发明奖酬制度 | 第31-32页 |
| 4.1.2 英国职务发明奖酬制度 | 第32页 |
| 4.2 主要大陆法系国家职务发明奖酬制度立法考察 | 第32-36页 |
| 4.2.1 德国职务发明奖酬制度 | 第32-34页 |
| 4.2.2 法国职务发明奖酬制度 | 第34页 |
| 4.2.3 荷兰职务发明奖酬制度 | 第34-35页 |
| 4.2.4 日本职务发明奖酬制度 | 第35-36页 |
| 4.3 域外职务发明奖酬制度对我国的启示 | 第36-39页 |
| 4.3.1 发明报告制度方面 | 第36页 |
| 4.3.2 职务发明范围方面 | 第36-37页 |
| 4.3.3 职务发明奖酬数额的确定方面 | 第37页 |
| 4.3.4 落实职务发明奖酬的程序方面 | 第37-39页 |
| 5.我国职务发明奖酬制度的优化建议 | 第39-45页 |
| 5.1 我国职务发明奖酬制度实体方面的优化建议 | 第39-41页 |
| 5.1.1 整合职务发明奖酬制度立法体系 | 第39页 |
| 5.1.2 鼓励地方立法,丰富职务发明奖酬形式 | 第39-40页 |
| 5.1.3 限缩职务发明范围 | 第40页 |
| 5.1.4 合理确定职务发明奖酬数额 | 第40-41页 |
| 5.1.5 建立知识产权主管部门监督检查制度 | 第41页 |
| 5.2 我国职务发明奖酬制度程序方面的优化建议 | 第41-45页 |
| 5.2.1 约定优先原则下的充分协商程序 | 第41-42页 |
| 5.2.2 规范职务发明奖酬支付程序 | 第42-43页 |
| 5.2.3 建立职务发明奖酬仲裁程序 | 第43页 |
| 5.2.4 研发型企业知识产权制度备案程序 | 第43-45页 |
| 结语 | 第45-47页 |
| 参考文献 | 第47-50页 |
| 致谢 | 第50-51页 |
