医院信息中心绩效管理系统的设计与实现
摘要 | 第5-6页 |
Abstract | 第6页 |
第一章 绪论 | 第10-14页 |
1.1 研究背景 | 第10页 |
1.2 国内外研究现状 | 第10-11页 |
1.2.1 办公自动化技术 | 第10-11页 |
1.2.2 决策支持系统的发展 | 第11页 |
1.3 研究的目标和内容 | 第11-12页 |
1.4 论文结构 | 第12页 |
1.5 本章小结 | 第12-14页 |
第二章 相关理论与技术基础 | 第14-18页 |
2.1 应用理论 | 第14-15页 |
2.1.1 管理信息系统 | 第14页 |
2.1.2 决策支持系统 | 第14-15页 |
2.1.3 OA系统 | 第15页 |
2.2 应用技术 | 第15-17页 |
2.2.1 Eclipse | 第15-16页 |
2.2.2 RCP | 第16-17页 |
2.3 本章小结 | 第17-18页 |
第三章 绩效管理系统需求分析 | 第18-35页 |
3.1 案例医院信息中心背景和面临问题 | 第18-21页 |
3.1.1 背景 | 第18页 |
3.1.2 工作分类 | 第18-19页 |
3.1.3 目前工作面临问题 | 第19-21页 |
3.2 绩效管理系统总体需求分析 | 第21-22页 |
3.3 绩效管理系统业务需求分析 | 第22-31页 |
3.3.1 项目跟进管理 | 第22-24页 |
3.3.2 审批管理 | 第24-25页 |
3.3.3 知识库管理 | 第25-27页 |
3.3.4 科研管理 | 第27-29页 |
3.3.5 综合管理 | 第29-30页 |
3.3.6 绩效管理 | 第30-31页 |
3.4 绩效管理系统总体解决方案设计 | 第31-33页 |
3.5 绩效管理系统可行性分析 | 第33-34页 |
3.6 本章小结 | 第34-35页 |
第四章 绩效管理系统详细设计 | 第35-57页 |
4.1 绩效管理系统建设目标 | 第35页 |
4.2 绩效管理系统的设计原则 | 第35页 |
4.3 绩效管理系统总体功能设计 | 第35-36页 |
4.4 绩效管理系统开发架构设计 | 第36-37页 |
4.5 系统主要模块功能设计 | 第37-49页 |
4.5.1 项目跟进管理 | 第37-39页 |
4.5.2 审批管理 | 第39-41页 |
4.5.3 知识库管理 | 第41-42页 |
4.5.4 科研管理 | 第42-44页 |
4.5.5 综合管理 | 第44-45页 |
4.5.6 绩效管理 | 第45-48页 |
4.5.7 信息维护 | 第48-49页 |
4.6 数据库结构设计 | 第49-56页 |
4.6.1 数据库概念结构设计 | 第49-51页 |
4.6.2 数据库逻辑结构设计 | 第51-56页 |
4.7 本章小结 | 第56-57页 |
第五章 绩效管理系统实现 | 第57-67页 |
5.1 系统开发应用的工具、技术和环境 | 第57页 |
5.2 系统主要业务功能实现 | 第57-64页 |
5.2.1 系统登陆模块实现 | 第57-58页 |
5.2.2 系统主界面实现 | 第58页 |
5.2.3 项目生成功能实现 | 第58-59页 |
5.2.4 设备审批功能实现 | 第59-60页 |
5.2.5 常见知识功能实现 | 第60页 |
5.2.6 论文发表功能实现 | 第60-61页 |
5.2.7 项目跟进汇总表实现 | 第61-62页 |
5.2.8 审批汇总统计表实现 | 第62页 |
5.2.9 员工工作强度判断功能实现 | 第62-63页 |
5.2.10 项目信息维护功能实现 | 第63-64页 |
5.3 系统测试及应用 | 第64-66页 |
5.3.1 测试环境 | 第64页 |
5.3.2 测试方法 | 第64页 |
5.3.3 测试结果 | 第64-66页 |
5.4 本章小结 | 第66-67页 |
总结与展望 | 第67-68页 |
参考文献 | 第68-69页 |
攻读硕士学位期间取得的研究成果 | 第69-70页 |
致谢 | 第70-71页 |
附件 | 第71页 |