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教师、公务员与企业管理者代际流动的比较研究--基于县域内的考量

摘要第3-4页
Abstract第4-5页
目录第6-8页
引言第8-16页
    (一) 研究背景与意义第8-11页
        1. 研究背景第8-10页
        2. 研究意义第10-11页
    (二) 相关研究文献梳理第11-16页
        1.关于代际流动的研究第11-12页
        2.关于农村代际流动的研究第12-14页
        3.“体制内”——单位的诱惑第14-16页
一、 研究的理论基础第16-20页
    (一) 社会分层理论第16-17页
    (二) 地位获得路径理论第17-20页
        1. 地位获得模型:布劳-邓肯模型第17-18页
        2. 社会资本理论第18-20页
二、 研究设计第20-29页
    (一) 研究思路第20页
    (二) 研究假设第20-21页
    (三) 研究方法的选择第21-22页
        1. 文献研究法第21页
        2. 问卷调查法第21-22页
    (四) 研究工具第22-23页
        1. 代际流动情况调查问卷(教师版)第22页
        2. 代际流动情况调查问卷(非教师版)第22-23页
    (五) 研究对象第23-28页
        1. 样本说明第23页
        2. 样本分析第23-28页
    (六) 数据处理第28-29页
        1. 问卷的回收与整理第28页
        2. 数据处理方法第28-29页
三、 三类人群代际流动的现状分析第29-35页
    (一) 三类职业人群子女初始职业获得情况第30-32页
        1. 阶层分类背景下,子女初始职业的特点第30-31页
        2. 子女初始职业的获得对父代职业地位依赖性较大第31-32页
    (二) 三类职业人群子女目前职业获得情况第32-34页
        1. 阶层分类背景下,子女目前职业的特点第32-33页
        2. 子女目前职业的获得对父代职业地位依赖程度更为突出第33-34页
    (三) 小结第34-35页
四、 三类人群代际间的比较分析第35-39页
    (一) 三类人群与其子女受教育程度的比较分析第35页
    (二) 三类人群与其子女经济收入的比较分析第35-36页
    (三) 三类人群与其子女政治面貌的比较分析第36-37页
    (四) 小结第37-39页
五、 三类人群代际流动影响因素分析第39-45页
    (一) 文化资本——教育的影响作用第39-41页
    (二) 权力资本——党员身份的影响作用第41-43页
    (三) 经济资本——收入的影响作用第43-44页
    (四) 小结第44-45页
结语第45-46页
参考文献第46-48页
附录第48-52页
后记第52页

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