| 目录 | 第3-5页 |
| 摘要 | 第5-6页 |
| ABSTRACT | 第6页 |
| 导论 | 第7-10页 |
| 一、研究意义 | 第7页 |
| 二、研究资料综述 | 第7-9页 |
| 三、写作思路 | 第9-10页 |
| 一、大学生就业竞争力的理论基础 | 第10-14页 |
| 1.1 大学生就业竞争力的内涵 | 第10-11页 |
| 1.1.1 竞争力的概念 | 第10页 |
| 1.1.2 大学生就业竞争力的概念 | 第10-11页 |
| 1.2 大学生就业竞争力的相关理论 | 第11-12页 |
| 1.2.1 人力资本理论 | 第11页 |
| 1.2.2 核心竞争力理论 | 第11-12页 |
| 1.2.3 能力理论 | 第12页 |
| 1.3 大学生就业竞争力的组成 | 第12-14页 |
| 1.3.1 核心竞争力 | 第12页 |
| 1.3.2 基础竞争力 | 第12-13页 |
| 1.3.3 环境竞争力 | 第13-14页 |
| 二、影响大学生就业竞争力的因素分析 | 第14-28页 |
| 2.1 大学生就业竞争力现状 | 第14-18页 |
| 2.2 影响大学生就业竞争力的外部因素 | 第18-25页 |
| 2.2.1 社会宏观条件造成的原因 | 第18-21页 |
| 2.2.2 教育体制方面的原因 | 第21-23页 |
| 2.2.3 企业方面的原因 | 第23-24页 |
| 2.2.4 家庭方面造成的原因 | 第24-25页 |
| 2.3 影响大学生就业竞争力的内部因素 | 第25-28页 |
| 2.3.1 思想道德素质 | 第25页 |
| 2.3.2 科学文化素质 | 第25-26页 |
| 2.3.3 身心素质及就业心态 | 第26页 |
| 2.3.4 人际沟通交往能力 | 第26页 |
| 2.3.5 语言表达能力 | 第26页 |
| 2.3.6 团队合作能力 | 第26-28页 |
| 三、提高大学生就业竞争力的思路和对策 | 第28-42页 |
| 3.1 提升大学生就业竞争力的培养体系 | 第28-31页 |
| 3.1.1 大学生就业竞争力培养体系构建的必要性 | 第28-29页 |
| 3.1.2 大学生就业竞争力培养体系内在要素分析 | 第29-30页 |
| 3.1.3 构建提升大学生就业竞争力培养体系的理论依据 | 第30-31页 |
| 3.2 针对外部因素大学生提高就业竞争力的相应对策 | 第31-38页 |
| 3.2.1 社会方面提升就业竞争力的对策 | 第31-33页 |
| 3.2.2 学校方面提升就业竞争力的对策 | 第33-36页 |
| 3.2.3 企业方面提升就业竞争力的对策 | 第36-38页 |
| 3.2.4 家庭方面提升就业竞争力的对策 | 第38页 |
| 3.3 针对内部因素大学生提高就业竞争力的相应对策 | 第38-42页 |
| 3.3.1 转变就业观念 | 第38-39页 |
| 3.3.2 掌握择业技巧 | 第39页 |
| 3.3.3 对职业生涯做好规划 | 第39-40页 |
| 3.3.4 理论知识与社会实践相结合 | 第40页 |
| 3.3.5 树立全面发展的观念 | 第40-42页 |
| 注释 | 第42-43页 |
| 参考文献 | 第43-45页 |
| 后记 | 第45-46页 |
