首页--工业技术论文--自动化技术、计算机技术论文--计算技术、计算机技术论文--计算机软件论文--程序设计、软件工程论文--软件工程论文

多源反馈评价在高校教育管理中的应用研究

摘要第4-5页
Abstract第5页
目录第7-9页
第一章 导论第9-20页
    1.1 研究意义和背景第9-12页
        1.1.1 研究意义第9-10页
        1.1.2 研究背景第10-12页
    1.2 国内外研究现状第12-18页
        1.2.1 主要研究方法第13-15页
        1.2.2 现有方法的问题和不足第15-16页
        1.2.3 发展趋势第16-18页
    1.3 论文的主要工作及结构安排第18-20页
第二章 理论技术基础第20-28页
    2.1 大学生评价理论基础第20-22页
        2.1.1 管理学理论第20-21页
        2.1.2 教育学理论第21-22页
    2.2 大学生评价技术基础第22-27页
        2.2.1 常用评价方法第22-24页
        2.2.2 大学生评价模型构建原则第24-26页
        2.2.3 信息系统主流开发技术第26-27页
    2.3 本章小结第27-28页
第三章 多源反馈评价模型构建第28-42页
    3.1 模型构建方法与步骤第28-32页
        3.1.1 总体设计第28-29页
        3.1.2 问题调研第29页
        3.1.3 方案分析第29-30页
        3.1.4 数据分析第30页
        3.1.5 指标归类第30页
        3.1.6 权重分配第30-31页
        3.1.7 指标应用第31-32页
        3.1.8 反馈改进第32页
    3.2 大学生多源反馈评价模型内容第32-39页
        3.2.1 入学评价模型第33-34页
        3.2.2 在校评价模型第34-36页
        3.2.3 实习评价模型第36-37页
        3.2.4 就业评价模型第37-38页
        3.2.5 组织评价模型第38-39页
        3.2.6 教育效果评价模型第39页
    3.3 大学生多源反馈评价模型作用第39-40页
        3.3.1 导向作用第39页
        3.3.2 监督作用第39页
        3.3.3 诊断作用第39-40页
        3.3.4 激励作用第40页
        3.3.5 改进依据第40页
    3.4 本章小结第40-42页
第四章 大学生综合评价管理信息系统设计与开发第42-61页
    4.1 用户分析第43页
    4.2 需求分析第43-45页
    4.3 数据库设计第45-54页
        4.3.1 基础数据第45-47页
        4.3.2 问卷调查第47-48页
        4.3.3 在校学习第48-51页
        4.3.4 实习就业第51-52页
        4.3.5 辅助功能第52-54页
    4.4 系统开发第54-57页
    4.5 系统接口第57-60页
        4.5.1 单点登录接口第57页
        4.5.2 SMS短信平台接口第57-60页
    4.6 本章小结第60-61页
第五章 大学生综合评价管理信息系统运行效果测试与分析第61-68页
    5.1 系统运行效果第61-66页
        5.1.1 入学评价第61-63页
        5.1.2 在校评价第63-64页
        5.1.3 实习评价第64-65页
        5.1.4 用户反馈第65-66页
    5.2 系统运行结果分析第66-67页
    5.3 本章小结第67-68页
第六章 结论第68-69页
参考文献第69-73页
致谢第73页

论文共73页,点击 下载论文
上一篇:基于XML的出版社业务异构数据集成系统的设计及关键技术研究
下一篇:基于移动定位技术的预备役部队人员管理系统研究与实现