医院绩效管理系统的设计与实现
| 摘要 | 第1-5页 |
| ABSTRACT | 第5-8页 |
| 第一章 引言 | 第8-11页 |
| ·课题背景 | 第8页 |
| ·国内外现状 | 第8-9页 |
| ·课题任务 | 第9-10页 |
| ·本人承担任务 | 第10页 |
| ·论文结构 | 第10-11页 |
| 第二章 框架及技术简介 | 第11-19页 |
| ·模型、视图、控制器(MVC)架构模式 | 第11-13页 |
| ·模型 | 第11-12页 |
| ·视图 | 第12页 |
| ·控制器 | 第12-13页 |
| ·RAILS框架 | 第13-16页 |
| ·Rails简介 | 第13页 |
| ·Rails中的MVC | 第13-16页 |
| ·Rails骨架 | 第16页 |
| ·RUBY语言 | 第16-17页 |
| ·本章小结 | 第17-19页 |
| 第三章 需求分析 | 第19-31页 |
| ·绩效管理系统与医院综合运营系统的关系 | 第19-20页 |
| ·功能性需求 | 第20-29页 |
| ·需求总体描述 | 第20页 |
| ·系统用例 | 第20-21页 |
| ·需求描述 | 第21-28页 |
| ·识别关键的抽象概念 | 第28-29页 |
| ·非功能性需求 | 第29页 |
| ·安全需求 | 第29页 |
| ·性能需求 | 第29页 |
| ·本章小结 | 第29-31页 |
| 第四章 系统设计 | 第31-55页 |
| ·系统的架构模式 | 第31页 |
| ·系统体系架构 | 第31-32页 |
| ·业务处理模型 | 第32页 |
| ·功能模块划分 | 第32-34页 |
| ·功能模块设计 | 第34-40页 |
| ·系统首页模块 | 第35-36页 |
| ·组织结构模块 | 第36页 |
| ·绩效评估模块 | 第36-38页 |
| ·绩效工资模块 | 第38页 |
| ·绩效反馈模块 | 第38页 |
| ·统计分析模块 | 第38页 |
| ·系统管理模块 | 第38-40页 |
| ·数据库设计 | 第40-49页 |
| ·基础信息设置表表结构 | 第40-45页 |
| ·流程数据监控表表结构 | 第45-47页 |
| ·用户权限表表结构 | 第47-49页 |
| ·统计分析表表结构 | 第49页 |
| ·系统界面设计 | 第49-55页 |
| ·界面总体设计 | 第49-50页 |
| ·功能模块界面设计 | 第50-55页 |
| 第五章 系统实现 | 第55-70页 |
| ·总体实现 | 第55-59页 |
| ·实体类的实现 | 第55-57页 |
| ·控制器的实现 | 第57-59页 |
| ·视图的实现 | 第59页 |
| ·系统首页的实现 | 第59页 |
| ·组织结构管理的实现 | 第59-61页 |
| ·计算考核方案得分的实现 | 第61-66页 |
| ·计算考核方案得分实现分析 | 第62页 |
| ·计算考核方案得分算法描述 | 第62-64页 |
| ·计算考核方案得分部分源代码 | 第64-66页 |
| ·AJAX改善用户体验 | 第66-70页 |
| 第六章 系统测试 | 第70-73页 |
| 第七章 总结与展望 | 第73-74页 |
| ·论文工作总结 | 第73页 |
| ·问题和展望 | 第73-74页 |
| 参考文献 | 第74-75页 |
| 致谢 | 第75页 |
