摘要 | 第1-4页 |
Abstract | 第4-7页 |
第1章 绪论 | 第7-11页 |
·问题的提出 | 第7-8页 |
·研究的目的与意义 | 第8页 |
·研究目的 | 第8页 |
·研究意义 | 第8页 |
·研究假设 | 第8页 |
·研究的基本过程、主要内容与结果 | 第8-11页 |
·研究的基本过程 | 第8-9页 |
·研究的主要内容 | 第9页 |
·研究结果 | 第9-11页 |
第2章 文献综述 | 第11-24页 |
·职业倦怠研究文献综述 | 第11-14页 |
·职业倦怠的定义与结构 | 第11页 |
·职业倦怠的测量 | 第11-12页 |
·职业倦怠的前因变量和结果变量 | 第12-13页 |
·职业倦怠的干预 | 第13-14页 |
·高校辅导员职业倦怠研究 | 第14页 |
·职业承诺研究文献综述 | 第14-23页 |
·职业承诺的定义 | 第15-16页 |
·职业承诺的测量工具 | 第16-18页 |
·职业承诺的形成与相关模型 | 第18-20页 |
·职业承诺的前因变量和结果变量 | 第20-23页 |
·职业承诺与职业倦怠的相关性研究 | 第23-24页 |
第3章 研究一:高校辅导员职业倦怠研究 | 第24-32页 |
·被试 | 第24-25页 |
·研究过程 | 第25-29页 |
·文献收集与个别访谈 | 第25页 |
·初始预测问卷的设计、施测与结果 | 第25-29页 |
·施测 | 第29页 |
·研究结果与分析 | 第29-32页 |
·高校辅导员职业倦怠的总体情况 | 第29-30页 |
·人口学变量对高校辅导员职业倦怠的影响 | 第30-32页 |
第4章 研究二:高校辅导员职业承诺研究 | 第32-37页 |
·研究过程 | 第32-35页 |
·收集资料,个别访谈 | 第32页 |
·初始预测问卷的设计、施测与结果 | 第32-34页 |
·施测 | 第34-35页 |
·研究结果与分析 | 第35-37页 |
·高校辅导员职业承诺的整体情况 | 第35页 |
·人口学变量对高校辅导员职业承诺的影响 | 第35-37页 |
第5章 研究三:高校辅导员职业倦怠与职业承诺的相关性研究 | 第37-46页 |
·研究概述 | 第37页 |
·研究结果 | 第37-39页 |
·分析与讨论 | 第39-46页 |
·高校辅导员职业倦怠总体特征分析 | 第39-42页 |
·高校辅导员职业承诺总体特征分析 | 第42-44页 |
·高校辅导员职业倦怠对职业承诺的预测分析 | 第44-46页 |
第6章 结论与建议 | 第46-49页 |
·结论 | 第46-47页 |
·建议 | 第47-49页 |
第7章 研究不足与展望 | 第49-50页 |
·研究的不足 | 第49页 |
·未来展望 | 第49-50页 |
附录 | 第50-54页 |
参考文献 | 第54-57页 |
致谢 | 第57页 |