| 摘要 | 第4-5页 |
| Abstract | 第5页 |
| 1 绪论 | 第8-14页 |
| 1.1 选题背景和意义 | 第8-9页 |
| 1.2 国内外研究现状 | 第9-12页 |
| 1.2.1 国内研究现状 | 第9-11页 |
| 1.2.2 国外研究现状 | 第11-12页 |
| 1.3 研究思路与研究内容 | 第12-13页 |
| 1.4 研究方法与创新之处 | 第13-14页 |
| 2 相关理论基础 | 第14-19页 |
| 2.1 志愿者的内涵和志愿者服务的精神 | 第14-15页 |
| 2.1.1 志愿者的内涵 | 第14页 |
| 2.1.2 志愿者服务的精神 | 第14-15页 |
| 2.2 志愿者服务自组织理论概述 | 第15-16页 |
| 2.2.1 自组织理论及其特征 | 第15页 |
| 2.2.2 自组织理论在志愿者服务中的实践意义 | 第15-16页 |
| 2.3 河南省公共图书馆开展志愿者服务的必要性和意义 | 第16-19页 |
| 2.3.1 河南省公共图书馆开展志愿者服务的必要性 | 第16-17页 |
| 2.3.2 河南省公共图书馆开展志愿者服务的意义 | 第17-19页 |
| 3 河南省公共图书馆志愿者服务现状 | 第19-23页 |
| 3.1 调查对象 | 第19页 |
| 3.2 调查方法 | 第19-20页 |
| 3.3 河南省公共图书馆志愿者服务现状分析 | 第20-23页 |
| 3.3.1 河南省公共图书馆调查情况 | 第20-21页 |
| 3.3.2 河南省公共图书馆开展志愿者服务的模式 | 第21-23页 |
| 4 河南省公共图书馆开展志愿者服务存在的问题 | 第23-26页 |
| 4.1 管理制度建设尚未完善 | 第23-24页 |
| 4.2 志愿者服务模式过于简单 | 第24-25页 |
| 4.3 培训措施略显单一 | 第25页 |
| 4.4 志愿者服务缺少有效的激励机制 | 第25页 |
| 4.5 缺乏良好的长期服务机制 | 第25-26页 |
| 5 河南省公共图书馆志愿者服务提升策略与路径 | 第26-35页 |
| 5.1 完善相关法律法规和管理制度 | 第26页 |
| 5.2 加强政府资金扶持 | 第26-27页 |
| 5.3 规范志愿者管理程序 | 第27-30页 |
| 5.4 细化志愿者服务内容 | 第30-33页 |
| 5.5 开展具有针对性的志愿者服务项目 | 第33-35页 |
| 6 公共图书馆志愿者服务发展趋势 | 第35-37页 |
| 6.1 日趋规模化 | 第35页 |
| 6.2 日趋规范化 | 第35-36页 |
| 6.3 日趋多元化 | 第36-37页 |
| 7 结语 | 第37-38页 |
| 参考文献 | 第38-40页 |
| 个人简历 | 第40-41页 |
| 致谢 | 第41页 |