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中东部地区人才聚集与经济增长互动关系的比较研究

摘要第1-4页
ABSTRACT第4-8页
第一章 绪论第8-12页
   ·研究背景第8页
   ·研究目的第8-9页
   ·研究意义第9-10页
     ·理论价值第9页
     ·实践意义第9-10页
   ·主要内容第10页
   ·研究方法第10-11页
   ·本文研究重点与难点第11页
   ·本文的创新点第11-12页
第二章 人才聚集与经济增长的相关研究第12-23页
   ·人才聚集问题的相关研究第12-16页
     ·人才的界定以及人才资源、人力资源的区别与联系第12-13页
     ·人才聚集概念第13页
     ·人才聚集的影响因素与效应第13-16页
   ·经济增长相关研究第16-18页
     ·经济增长概念第16-17页
     ·经济增长理论研究第17-18页
   ·人才聚集与经济增长的关系研究第18-23页
     ·人才聚集对经济增长的影响机制研究第18-20页
     ·经济增长对人才聚集的影响机制研究第20-21页
     ·人才聚集与经济增长的互动机制相关研究第21-23页
第三章 中东部地区人才聚集与经济增长的现状分析第23-36页
   ·中东部地区经济水平对比分析第23-26页
     ·中部地区国民生产总值在全国所占比重仍然偏低于东部地区第23-24页
     ·人均 GDP 增速呈稳定趋势,中部地区落后东部地区第24-26页
   ·中东部地区人才聚集水平对比分析第26-36页
     ·中东部地区人才聚集的数量情况第26-28页
     ·中东部地区人才聚集的质量情况第28-31页
     ·中东部地区人才聚集的产业分布情况第31-36页
第四章 中东部地区人才聚集与经济增长互动关系的实证分析第36-53页
   ·中东部地区人才聚集与经济增长的初步分析第36-39页
   ·中东部地区人才聚集与经济增长的面板数据模型分析第39-49页
     ·面板数据模型设定第39-41页
     ·数据的标准化处理第41-42页
     ·面板数据协整检验及因果检验第42-45页
     ·面板数据回归模型第45-49页
   ·经济增长与人才聚集的协调度分析第49-51页
   ·实证结果分析第51-53页
     ·人才聚集与经济增长存在稳定的长期正向关系第51页
     ·中部地区人才聚集与经济增长还未形成良性互动第51-53页
第五章 政策建议及研究展望第53-58页
   ·政策建议第53-56页
     ·加快形成人才聚集与经济增长良性互动的相关建议第53-55页
     ·加快促进中部人才聚集的对策建议第55-56页
   ·研究展望第56-58页
参考文献第58-61页
个人简历 在读期间发表的学术论文第61-62页
致谢第62页

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