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基于E-learning的培训系统的设计与实现

摘要第1-6页
Abstract第6-11页
第1章 绪论第11-17页
   ·引言第11-12页
   ·什么是 E-Learning第12-13页
   ·E-Learning 发展分析第13-17页
     ·E-Learning 国际现状分析第13-14页
     ·E-Learning 国内发展现状分析第14-17页
第2章 相关理论技术分析第17-24页
   ·E-Learning 学习模式第17页
   ·与传统学习方法的对比第17-19页
   ·E-Learning 学习平台模型第19页
   ·E-Learning 在企业竞争中的作用第19-21页
   ·相关 WEB 技术概述第21-22页
   ·系统开发方法第22-24页
第3章 系统需求分析及概要设计第24-37页
   ·系统架构第24-27页
     ·系统需要满足的主要功能和服务第24-25页
     ·系统设计需要满足的业务需要第25-27页
   ·设计开发解决方案第27-28页
   ·系统功能分析第28-30页
   ·系统功能设计第30-32页
   ·后台数据库的配置第32-37页
     ·数据库的需求分析第32页
     ·数据库的设计第32-37页
第4章 系统详细设计与实现第37-60页
   ·登陆管理第37-39页
   ·学习管理第39-45页
     ·视频学习第39-42页
     ·课件学习第42-45页
   ·作业系统第45-48页
     ·结构设计第45-46页
     ·数据库设计第46-47页
     ·程序设计第47-48页
   ·互动交流第48-53页
     ·答疑教室第49-50页
     ·论坛第50-51页
     ·视频语音交流第51-52页
     ·实时录播第52-53页
   ·在线考试第53-56页
     ·用户需求第54页
     ·实现功能第54页
     ·模块流程图第54-55页
     ·程序设计第55-56页
   ·教学评价第56-58页
     ·评价系统描述第56-57页
     ·教师评价系统子模块第57-58页
   ·其他功能设计第58-60页
第5章 系统测试与评估第60-64页
   ·软件测试第60-62页
     ·软件测试目的第60页
     ·常用的软件测试方法第60-61页
     ·系统测试第61-62页
   ·系统评估第62-64页
第6章 总结第64-65页
参考文献第65-67页
致谢第67页

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