| 中文摘要 | 第1-3页 |
| Abstract | 第3-4页 |
| 中文文摘 | 第4-9页 |
| 第1章 绪论 | 第9-17页 |
| 一、课题背景 | 第9-12页 |
| 1、课题的来源及选择本课题的依据 | 第9-10页 |
| 2、研究的意义 | 第10-12页 |
| 二、文献综述 | 第12-16页 |
| 1、关于我国社区体育健身俱乐部研究整体情况 | 第12-14页 |
| 2、关于发展的长效机制领域的研究情况 | 第14-16页 |
| 三、研究思路 | 第16-17页 |
| 第2章 构建我国社区体育健身俱乐部发展的长效机制 | 第17-45页 |
| 一、社区体育健身俱乐部发展的长效机制的内涵研究 | 第17-21页 |
| 1、长效机制的内涵 | 第17-18页 |
| 2、社区体育健身俱乐部发展的长效机制 | 第18-19页 |
| 3、社区体育健身俱乐部发展的长效机制构建意义 | 第19-21页 |
| 二、社区体育健身俱乐部发展的要素分析 | 第21-27页 |
| 1、促进社区体育健身俱乐部发展的要素分析 | 第21-26页 |
| 2、社区体育健身俱乐部发展的运行原理 | 第26-27页 |
| 3、社区体育健身俱乐部发展的长效机制的作用途径 | 第27页 |
| 三、社区体育健身俱乐部发展的长效机制构建核心 | 第27-30页 |
| 1、社会转型政府重视制度建设 | 第27-28页 |
| 2、制度的特点实现长效机制 | 第28页 |
| 3、实例证明制度的优越性 | 第28-29页 |
| 4、制度构建社区体育健身俱乐部发展的长效机制的客观必然性 | 第29-30页 |
| 四、社区体育健身俱乐部发展的长效机制的制度构建 | 第30-42页 |
| 1、需求引导制度 | 第31-35页 |
| (1) 需求引导制度的内涵 | 第32-33页 |
| (2) 需求引导制度的主要内容 | 第33-34页 |
| (3) 需求引导制度的作用 | 第34-35页 |
| 2、志愿者培养制度 | 第35-40页 |
| (1) 志愿者培养制度的内涵 | 第37-39页 |
| (2) 志愿者培养制度的主要内容 | 第39-40页 |
| (3) 志愿者培养制度的作用 | 第40页 |
| 3、俱乐部管理者协商制度 | 第40-42页 |
| (1) 俱乐部管理者协商制度的内涵 | 第41-42页 |
| (2) 俱乐部管理者协商制度的主要内容 | 第42页 |
| (3) 俱乐部管理者协商制度的作用 | 第42页 |
| 4、社区体育健身俱乐部发展的长效机制运行原理 | 第42页 |
| 五、政府职能对社区体育健身俱乐部发展的长效机制产生的作用 | 第42-43页 |
| 六、社区体育健身俱乐部发展的长效机制理论模型. | 第43-45页 |
| 第3章 结论 | 第45-47页 |
| 参考文献 | 第47-49页 |
| 攻读学位期间承担的科研任务和主要成果 | 第49-50页 |
| 致谢 | 第50-51页 |