重庆职业信息学院绩效考评系统的设计与实现
| 摘要 | 第1-5页 |
| ABSTRACT | 第5-12页 |
| 第一章 绪论 | 第12-15页 |
| ·选题的意义和现状 | 第12-13页 |
| ·本文研究思路及工作内容 | 第13-14页 |
| ·研究思路 | 第13-14页 |
| ·主要研究工作 | 第14页 |
| ·本章小结 | 第14-15页 |
| 第二章 系统设计要求以及理论基础 | 第15-37页 |
| ·软件的结构 | 第15-16页 |
| ·服务端技术 | 第16-23页 |
| ·客户端技术 | 第23-28页 |
| ·服务端与服务器的数据传递数据格式 | 第28-30页 |
| ·数据库访问技术 | 第30-36页 |
| ·本章小结 | 第36-37页 |
| 第三章 系统总体设计 | 第37-45页 |
| ·系统功能结构图 | 第37页 |
| ·系统采用三层架构 | 第37-38页 |
| ·数据库设计 | 第38-44页 |
| ·系统的开发环境 | 第44页 |
| ·本章小结 | 第44-45页 |
| 第四章 绩效考评系统详细设计 | 第45-92页 |
| ·概述 | 第45页 |
| ·公共模块设计 | 第45-49页 |
| ·数据层设计 | 第45-47页 |
| ·安全处理 | 第47-49页 |
| ·系统主界面 | 第49-50页 |
| ·用户登录 | 第49-50页 |
| ·主界面 | 第50页 |
| ·部门管理 | 第50-53页 |
| ·部门浏览管理 | 第51-53页 |
| ·教研室管理 | 第53-56页 |
| ·教研室功能设计 | 第53页 |
| ·教研室浏览管理 | 第53-56页 |
| ·员工管理 | 第56-60页 |
| ·员工管理功能设计 | 第56-57页 |
| ·员工浏览管理 | 第57-60页 |
| ·评分角色管理 | 第60-63页 |
| ·学年学期管理 | 第63-66页 |
| ·浏览管理 | 第63-65页 |
| ·添加学年学期 | 第65-66页 |
| ·考评管理 | 第66-71页 |
| ·考评角色管理 | 第71-74页 |
| ·指标管理 | 第74-78页 |
| ·员工被评角色 | 第78-81页 |
| ·评分角色权限 | 第81-84页 |
| ·绩效考核评分 | 第84-87页 |
| ·指标查询 | 第87-88页 |
| ·一级指标得分查询 | 第88-89页 |
| ·二级指标得分查询 | 第89-91页 |
| ·系统验证测试 | 第91页 |
| ·本章小结 | 第91-92页 |
| 第五章 系统测试 | 第92-104页 |
| ·功能测试 | 第92-101页 |
| ·Web 测试 | 第101页 |
| ·性能测试 | 第101-103页 |
| ·本章小结 | 第103-104页 |
| 第六章 总结与展望 | 第104-106页 |
| ·本文主要研究结论 | 第104页 |
| ·研究展望 | 第104-106页 |
| 致谢 | 第106-107页 |
| 参考文献 | 第107-110页 |
