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社会保险经办机构管理服务能力建设研究--以浙江省龙游县为例

摘要第5-7页
ABSTRACT第7-9页
绪论第11-18页
    0.1 选题背景与意义第11-13页
    0.2 核心概念界定第13-15页
    0.3 研究思路与方法第15-18页
第1章 社会保险经办机构管理服务能力建设的理论基础第18-26页
    1.1 研究的理论依据第18-20页
    1.2 国外社会保险经办机构管理服务能力建设研究综述第20-22页
    1.3 国内社会保险经办机构管理服务能力建设研究综述第22-24页
    1.4 研究重点与创新之处第24-26页
第2章 我国社会保险经办机构管理服务能力建设现状分析第26-33页
    2.1 我国社会保险经办机构发展概述第26-28页
    2.2 我国社会保险经办机构发展中存在的问题及分析第28-33页
第3章 龙游县社会保险经办机构管理服务能力建设现状及问题第33-47页
    3.1 龙游县社会保险经办机构的基本情况第33-36页
    3.2 龙游县社会保险经办机构调查研究结果分析第36-44页
    3.3 龙游县社会保险经办机构存在的问题第44-47页
第4章 提升龙游县社会保险经办机构管理服务能力的对策建议第47-53页
    4.1 社会保险经办机构管理服务能力先进经验借鉴第47-50页
    4.2 加强龙游县社会保险经办机构管理服务能力建设的对策建议第50-53页
参考文献第53-56页
附录第56-59页
后记第59-60页
致谢第60-61页

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