志愿者组织能力建设的社工参与--以苏州市某义工协会为个案
| 摘要 | 第4-5页 |
| Abstract | 第5页 |
| 第1章 绪论 | 第8-21页 |
| 1.1 研究缘起 | 第8-9页 |
| 1.2 文献综述及意义 | 第9-13页 |
| 1.3 核心概念 | 第13-15页 |
| 1.4 理论支持 | 第15-17页 |
| 1.4.1 志愿失灵理论 | 第15-16页 |
| 1.4.2 资源依赖理论 | 第16-17页 |
| 1.5 研究思路及方法 | 第17-19页 |
| 1.6 研究对象 | 第19-21页 |
| 第2章 志愿者管理能力建设中的社工参与 | 第21-32页 |
| 2.1 志愿者招募 | 第21-24页 |
| 2.2 志愿者培训 | 第24-28页 |
| 2.3 志愿者评价 | 第28-30页 |
| 2.4 志愿者激励 | 第30-32页 |
| 第3章 志愿管理能力建设中的社工参与 | 第32-39页 |
| 3.1 项目调研 | 第32-34页 |
| 3.2 项目运作 | 第34-38页 |
| 3.3 项目评估 | 第38-39页 |
| 第4章 志愿机构自治能力建设中的社工参与 | 第39-45页 |
| 4.1 协会内部结构 | 第40-42页 |
| 4.2 服务队自治 | 第42-45页 |
| 第5章 结论与讨论 | 第45-47页 |
| 5.1 结论 | 第45-46页 |
| 5.2 讨论 | 第46-47页 |
| 参考文献 | 第47-50页 |
| 研究生期间发刊论文 | 第50-51页 |
| 附录 1：小桥流水电影满意度调查表 | 第51-52页 |
| 附录 2：义工基础知识测评表 | 第52-53页 |
| 附录 3：苏州市小红帽义工协会组织架构图 | 第53-54页 |
| 致谢 | 第54-55页 |
