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中小学教师自主发展的误区与引导策略

摘要第3-4页
Abstract第4-5页
第一章 绪论第9-18页
    一、研究缘起第9-10页
        (一)重新审视教师发展第9页
        (二)自主发展需求日益突出第9-10页
    二、研究意义第10-11页
        (一)理论意义第10页
        (二)实践意义第10-11页
    三、核心概念界定第11-12页
        (一)自主第11页
        (二)教师自主第11-12页
        (三)教师自主发展第12页
    四、文献综述第12-16页
        (一)教师自主发展的内涵研究第12-13页
        (二)教师自主发展模式分析第13-14页
        (三)教师自主发展阶段分析第14页
        (四)教师自主发展路径分析第14页
        (五)教师自主发展的影响因素研究第14-16页
    五、研究思路、方法与创新点第16-17页
        (一)研究思路第16页
        (二)研究方法第16-17页
        (三)创新之处第17页
    六、研究的重难点第17-18页
        (一)研究重点第17页
        (二)研究难点第17-18页
第二章 教师自主发展及其理论基础第18-28页
    一、教师发展的本质:自主发展第18-20页
        (一)自主发展是教师发展的本质第18-19页
        (二)自主性是教师发展的本质属性第19-20页
    二、教师自主发展的理论基础第20-28页
        (一)哲学基础第20-22页
        (二)教育学基础第22-24页
        (三)心理学基础第24-28页
第三章 中小学教师自主发展的现状第28-42页
    一、自主发展意识水平较高第28-30页
    二、对个人知识理解程度不够第30-32页
    三、自主能力的现状第32-36页
        (一)自主教学能力不均衡第32-33页
        (二)教育科研实力不强第33-35页
        (三)自主学习能力欠缺第35-36页
    四、规划与行动的现状第36-39页
        (一)自主规划情况一般第36-37页
        (二)自主发展行动不足第37-38页
        (三)自主执行力不到位第38-39页
    五、中小学教师主体性的表现第39-42页
        (一)主观能动性欠缺第39-40页
        (二)自觉性一般第40页
        (三)创造性随教龄变化第40-42页
第四章 中小学教师自主发展的误区及其成因第42-51页
    一、中小学教师自主发展存在的误区第42-47页
        (一)将学科专业发展等同于教师专业发展第42-44页
        (二)视教师发展的外显行为为自主发展的实质第44-46页
        (三)奉国外教师发展相关理论为标准第46-47页
    二、中小学教师自主发展陷入误区的根源第47-51页
        (一)教师主体地位的缺失第47-49页
        (二)教师缺乏自主发展的素质第49-51页
第五章 中小学教师自主发展的引导策略第51-59页
    一、树立教师教育主体观第51-53页
        (一)激发教师的教育主体意识第51-52页
        (二)提升教师的教育主体地位第52-53页
        (三)提高教师的教育主体能力第53页
    二、保障教师发展自主权第53-55页
        (一)引导教师正确认识专业自主权第53-54页
        (二)下放教师的专业自主权第54页
        (三)指导教师合理运用专业自主权第54-55页
    三、创设自主发展的良好环境第55-59页
        (一)社会营造良好的文化环境第55页
        (二)学校创建积极的发展氛围第55-58页
        (三)个人构建和谐的人际关系第58-59页
结语第59-61页
参考文献第61-65页
附录第65-69页
攻读硕士学位期间公开发表的论文第69-71页
致谢第71页

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