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衡水建行大中型公司信贷业务发展对策研究

摘要第1-6页
abstract第6-10页
第1章 绪论第10-14页
   ·研究背景及意义第10-11页
     ·研究背景第10-11页
     ·研究意义第11页
   ·研究思路和方法第11-12页
     ·基本思路第11-12页
     ·研究方法第12页
   ·创新点第12-14页
第2章 衡水建行大中型公司信贷业务现状第14-23页
   ·相关概念第14-15页
     ·信贷第14页
     ·公司信贷第14-15页
   ·大中型公司客户的界定第15-19页
     ·工业和信息化部关于大中型公司客户的界定标准第15-17页
     ·建设银行关于大中型公司客户的界定标准第17-18页
     ·大中型公司客户的特点第18-19页
   ·衡水建行大中型公司信贷业务发展情况第19页
   ·衡水建行大中型公司信贷管理组织构架第19-20页
   ·信贷业务流程第20-23页
第3章 衡水市经济发展情况、产业聚集状况第23-28页
   ·衡水区域经济基本情况第23-24页
   ·衡水区域产业聚集状况第24-27页
     ·安平丝网产业集群第24页
     ·桃城区工程橡胶产业集群第24-25页
     ·化工产业集群第25-26页
     ·景县铁塔产业集群第26页
     ·冀州采暖铸造产业集群第26-27页
   ·衡水区域金融机构分布及竞争情况第27-28页
第4章 衡水建行大中型公司信贷业务存在的问题第28-36页
   ·信贷规模总量偏小第28页
   ·大中型信贷客户基础薄弱第28-30页
   ·信贷业务结构不合理第30-32页
     ·表内外业务发展不均衡第30页
     ·信贷产品结构不尽合理第30页
     ·行业结构不尽合理第30-31页
     ·区域信贷结构不尽合理第31-32页
   ·支柱产业市场份额逐年下滑第32-33页
   ·平行作业制度落实不到位第33-34页
     ·平行作业机制尚未完全到位第33页
     ·风险经理配备不均衡,业务素质有待提高第33页
     ·授信方案制订不完善第33-34页
     ·激励约束机制不完善、不到位第34页
   ·业务申报审批环节冗繁,服务效率有待提高第34页
   ·激励制度落实不到位,营销积极性不高第34-35页
   ·人力资源保障滞后,优秀人力资源稀缺第35页
   ·金融脱媒的不断冲击第35-36页
第5章 衡水建行大中型公司信贷业务发展对策第36-44页
   ·深化事业部改革第36页
   ·逐渐转变经营思路第36-37页
   ·深化落实一行一策发展策略第37-39页
     ·牢固树立“以客户为中心”经营理念第37-38页
     ·明确市场定位第38页
     ·细分客户第38页
     ·细分产品第38-39页
   ·把握营销、退出策略第39页
   ·加大重点产业集群客户的营销维护力度第39-40页
   ·加大产品创新力度第40-41页
   ·大力发展供应链产品第41页
   ·依托渠道进行市场拓展第41-42页
   ·加大民生领域支持力度第42页
   ·完善平行作业机制,有效实现风险管理第42-44页
第6章 衡水建行大中型公司业务发展保障措施第44-47页
   ·业务流程完善保障第44页
   ·市场营销构架保障第44页
   ·联动营销机制保障第44-45页
   ·业务风险控制保障第45页
   ·人力资源储备保障第45-47页
第7章 结论与展望第47-49页
   ·主要结论第47页
   ·下一步工作第47-49页
参考文献第49-51页
致谢第51页

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