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我国小学教师参与式培训的现存问题与改革策略研究--以辽宁省抚顺市为例

摘要第1-6页
Abstract第6-8页
1 引言第8-19页
   ·研究内容第8-9页
   ·研究目的第9-10页
   ·选题缘由第10-12页
     ·推进新课程改革的需要第10页
     ·提高教师教学素质的需要第10-11页
     ·改进教师培训的需要第11页
     ·进一步加强参与式培训研究的需要第11-12页
   ·研究意义第12页
     ·实践意义第12页
     ·理论意义第12页
   ·文献综述第12-17页
     ·国外相关研究综述第12-14页
     ·国内相关研究综述第14-17页
   ·研究的重点、难点第17页
     ·研究的重点第17页
     ·研究的难点第17页
   ·研究思路与研究方法第17-19页
     ·研究思路第17-18页
     ·研究方法第18-19页
2 我国小学教师参与式培训的现状与问题第19-30页
   ·抚顺市小学教师参与式培训的调查方案及实施第19-20页
     ·抚顺市的基本情况第19页
     ·调查的目的第19页
     ·调查的内容第19页
     ·调查的对象第19-20页
     ·调查方法及实施第20页
   ·抚顺市小学教师参与式培训取得的成果第20-24页
     ·教师参与培训的目的明确第20页
     ·教师有参与培训的愿望第20-21页
     ·教师有一定参与意识第21-22页
     ·已有培训有一定效果第22-24页
   ·抚顺市小学教师参与式培训存在的问题第24-27页
     ·教师参与意识还有待加强第24页
     ·培训课程设置不合理第24-25页
     ·培训内容过于理论化第25-26页
     ·培训者的素质偏差第26-27页
     ·培训效果不是很理想第27页
   ·影响小学教师参与式培训因素的理性分析第27-30页
     ·传统教育观念桎梏第27-28页
     ·相关制度不健全第28页
     ·缺乏经费等物质保障第28-29页
     ·对参与式培训研究不够第29-30页
3 完善小学教师参与式培训的基本原则第30-34页
   ·培训内容与方法要符合小学教师特点第30页
   ·平等参与、共同分享经验第30-31页
   ·充分利用小学教师已有经验建构新认识第31-32页
   ·理论培训与小学教师的实践相结合第32页
   ·注重培训过程的完善、促成小学教师的发展第32-33页
   ·创造性地开展小学教师培训第33-34页
4 改革我国小学教师参与式培训的基本策略第34-43页
   ·完善相关的政策法规第34页
   ·重视培训机构的建设第34-35页
   ·加强培训师资队伍建设第35-36页
   ·增加对参与式培训的经费投入第36-37页
   ·完善教学内容第37页
   ·优化培训模式第37-39页
   ·完善参与式培训的激励机制第39-41页
     ·激发参与者的积极性第39-41页
     ·激励培训者的积极性第41页
   ·加强对参与式培训的研究第41-43页
参考文献第43-46页
附录第46-49页
后记第49-50页
在校期间发表的学术论文第50页

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