| 声明 | 第1页 |
| 关于论文使用授权的说明 | 第4-5页 |
| 摘 要 | 第5-6页 |
| Abstract | 第6-8页 |
| 1. 引言 | 第8-14页 |
| ·该研究工作在企业当中的实用价值与理论意义 | 第8-10页 |
| ·本研究主体范围国内国外企业文化研究的现状 | 第10-11页 |
| ·论文所要解决的问题 | 第11-12页 |
| ·论文所要研究的内容 | 第12-13页 |
| ·论文研究的方法和研究思路 | 第13-14页 |
| 2. 企业文化理论综述 | 第14-29页 |
| ·企业文化的理论概述 | 第14-22页 |
| ·现代企业文化的理论概述 | 第22-26页 |
| ·现代企业文化建设的分析 | 第26-28页 |
| ·本章小节 | 第28-29页 |
| 3. 大庆油田有限责任公司企业文化建设的历史回顾及现状分析 | 第29-44页 |
| ·大庆油田有限责任公司企业文化历史溯源 | 第29-33页 |
| ·大庆油田有限责任公司企业文化的现状 | 第33-40页 |
| ·大庆油田有限责任公司企业文化的辩证思考分析 | 第40-43页 |
| ·本章小结 | 第43-44页 |
| 4. 深化大庆油田有限责任公司企业文化建设的对策 | 第44-57页 |
| ·大庆油田企业文化建设的必要性 | 第44-46页 |
| ·大庆油田有限责任公司企业文化建设的原则 | 第46-48页 |
| ·建设大庆油田有限责任公司现代企业文化的路径 | 第48-53页 |
| ·建设大庆油田有限责任公司现代企业文化的推动因素 | 第53-56页 |
| ·本章小结 | 第56-57页 |
| 5. 结论 | 第57-58页 |
| 参考文献 | 第58-59页 |
| 致谢 | 第59-60页 |
| 个人简历 | 第60页 |
| 攻读学位期间发表的论文 | 第60页 |