| 引言 | 第1-11页 |
| 第一部分 何为企业年金 | 第11-17页 |
| 一、企业年金的概念与特点 | 第11-15页 |
| 二、企业年金中的主要法律关系 | 第15-16页 |
| 三、企业年金受益人在企业年金法律关系中具有基础性地位 | 第16-17页 |
| 第二部分 企业年金受益人的法律分析 | 第17-23页 |
| 一、企业年金受益人的界定 | 第17-19页 |
| 二、企业年金受益人的特点 | 第19-23页 |
| 第三部分 企业年金受益人的权利内容 | 第23-28页 |
| 一、与一般信托受益人相近的权利内容 | 第23-26页 |
| 二、企业年金受益人特有的权利内容 | 第26-28页 |
| 第四部分 企业年金受益人权利保障方面存在的问题 | 第28-36页 |
| 一、企业年金受益人权利保障的特殊之处 | 第28-30页 |
| 二、目前我国在企业年金受益人权利保障方面存在的问题 | 第30-36页 |
| 第五部分 完善我国企业年金受益人权利保障的相关设想 | 第36-49页 |
| 一、应以信托法为基础综合多种法律来规范企业年金整体运作 | 第36-38页 |
| 二、合理规定企业年金受益人的参保权和受益权取得条件 | 第38-40页 |
| 三、设立独立、审慎的监管机关 | 第40-41页 |
| 四、完善对企业年金基金投资运营方面的监管 | 第41-44页 |
| 五、明确和强化信息公开义务，保障企业年金受益人的知情权 | 第44-45页 |
| 六、提供具有吸引力和约束力的税收优惠政策 | 第45-48页 |
| 七、在条件成熟或确有必要时，设立担保机构或鼓励再保险机构的建立 | 第48-49页 |
| 结语 | 第49-50页 |
| 参考文献 | 第50-55页 |
| 论文相关图表 | 第55-59页 |
| 攻读硕士学位期间公开发表的论文 | 第59-60页 |
| 后记 | 第60页 |
