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制造企业自组织管理模式研究

摘要第1-5页
Abstract第5-9页
第1章 绪论第9-16页
   ·论文研究背景及意义第9-10页
   ·国内外制造企业管理模式研究现状综述第10-15页
     ·国外制造企业管理模式研究现状第10-13页
     ·我国制造企业管理模式研究现状第13-15页
   ·本文的研究内容第15页
   ·本文的创新点第15-16页
第2章 相关理论及方法概述第16-24页
   ·自组织理论第16-19页
   ·主成分分析第19-21页
   ·因子分析第21-22页
   ·主成分分析和因子分析的评析第22-23页
   ·本章小结第23-24页
第3章 制造企业管理模式变革的主要因素选择第24-41页
   ·管理模式的界定第24-27页
     ·管理的概念第24-25页
     ·模式的概念第25页
     ·管理模式的概念第25-27页
   ·影响制造企业管理模式变革的因素定性分析第27-31页
     ·技术进步的影响第27-28页
     ·人力资源的影响第28-29页
     ·组织结构的影响第29-31页
   ·影响制造企业管理模式变革的因素定量分析第31-40页
     ·数据的获取第31-32页
     ·统计分析第32-39页
     ·定量分析结论第39-40页
   ·本章小结第40-41页
第4章 制造企业自组织管理模式的建立第41-49页
   ·制造企业管理模式的特性第41-43页
     ·制造企业管理模式的自组织特性第41-42页
     ·制造企业管理模式子系统的互动性第42-43页
   ·自组织管理模式的概念第43-44页
   ·制造企业自组织管理模式的建立第44-46页
   ·制造企业自组织管理模式的有效性分析第46-48页
     ·制造企业自组织管理模式的数学模型第46-47页
     ·模式的有效性评析第47-48页
   ·本章小结第48-49页
第5章 我国制造企业建立自组织管理模式的对策第49-56页
   ·制造企业实施自组织管理模式的条件第49-52页
     ·实施自组织管理模式的内部约束条件第49-51页
     ·实施自组织管理模式的外部促进条件第51-52页
   ·我国制造企业实施自组织管理模式存在的问题第52-54页
   ·我国制造企业实施自组织管理模式的对策第54-55页
   ·本章小结第55-56页
结论第56-57页
参考文献第57-62页
附录第62-70页
攻读硕士学位期间发表的学术论文第70-71页
致谢第71页

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