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秘书工作中的会议管理研究

摘要第3-4页
Abstract第4页
第一章 绪论第7-15页
    1.1 研究目的和意义第7-8页
    1.2 国内外研究现状和发展趋势第8-13页
        1.2.1 国内外研究现状第8-10页
        1.2.2 秘书会务工作的发展趋势第10-12页
        1.2.3 相关研究的得与失第12-13页
    1.3 研究思路与研究方法第13-14页
        1.3.1 研究思路第13页
        1.3.2 研究方法第13-14页
    1.4 材料来源第14-15页
第二章 会务工作概谈第15-20页
    2.1 会议及会议的作用第15-16页
        2.1.1 会议的定义第15页
        2.1.2 会议的作用第15-16页
    2.2 秘书在会务工作中的角色定位与任务第16-18页
        2.2.1 秘书在会务工作中的角色定位第16页
        2.2.2 会务工作的主要任务第16-18页
    2.3 会务工作的特点第18-20页
第三章 当前秘书办会过程中的常见问题及原因分析第20-31页
    3.1 秘书办会过程中常见的问题第20-27页
        3.1.1 缺乏秘书协调性第20-23页
        3.1.2 缺乏管理系统性第23-25页
        3.1.3 缺乏经济高效性第25-27页
    3.2 常见问题的原因分析第27-31页
        3.2.1 缺乏秘书学的知识技能与组织协调第27-29页
        3.2.2 缺乏管理学的管理意识与积极主动第29页
        3.2.3 缺乏经济学的经济考量和效率意识第29-31页
第四章 秘书做好会务工作的有效途径第31-49页
    4.1 提升秘书的专业素养和秘书学会务知识技能第31-40页
        4.1.1 巩固提高会务秘书的专业素养第31-35页
        4.1.2 加紧提升秘书学板块的知识技能第35-40页
    4.2 强化秘书会议管理意识第40-45页
        4.2.1 运用时间管理,提高工作效率第42-43页
        4.2.2 利用项目管理,确保会议质量第43-44页
        4.2.3 加强应急管理,降低活动风险第44-45页
    4.3 培养秘书的效率意识第45-49页
        4.3.1 强化成本意识第45-47页
        4.3.2 加大落实力度第47-49页
结语第49页
注释第49-52页
参考文献第52-57页
在校期间发表论文清单第57-58页
致谢第58-59页

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