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越南平定省社区学习中心GUCS管理模式研究--基于多元主体理论视角

摘要第4-5页
ABSTRACT第5-6页
第一章 绪论第9-24页
    1.1 研究背景第9-10页
    1.2 国内外研究现状第10-21页
        1.2.1 国内研究现状第10-11页
        1.2.2 国外研究现状第11-21页
    1.3 研究意义第21-22页
        1.3.1 理论意义第21-22页
        1.3.2 实践意义第22页
    1.4 研究思路和方法第22页
    1.5 独创或新颖之处第22-24页
        1.5.1 理论方面第22-23页
        1.5.2 实践方面第23-24页
第二章 理论概述第24-31页
    2.1 学习理论第24-25页
        2.1.1 学习型组织理论第24-25页
        2.1.2 终身学习理论第25页
    2.2 新公共管理理论第25-31页
        2.2.1 多元管理主体第30页
        2.2.2 公共服务第30-31页
第三章 越南平定省目前在社区学习中心建设与管理中存在的普遍问题第31-39页
    3.1 越南平定省地理、社会经济情况概述第31页
    3.2 越南平定省有关社区学习中心管理现状及其面的临难题第31-39页
        3.2.1 越南平定省社区学习中心的管理现状第31-33页
        3.2.2 越南平定省社区学习中心存在的问题第33-39页
第四章 存在问题的原因分析第39-41页
    4.1 政府和高校参与不足第39页
    4.2 组织机构不健全第39页
    4.3 培训内容较单一第39-40页
    4.4 公民参与不足第40页
    4.5 信息化水平不高第40-41页
第五章 提高越南平定省社区学习中心GUCS模式管理的对策第41-46页
    5.1 积极建立健全多元主体合作管理理机制第41-42页
    5.2 政府积极制定政策法规,加大立法和宣传力度第42-43页
    5.3 高校应不断提供智力支持同时组建志愿服务工作第43页
    5.4 社区积极参与管理,配合协调相关工作第43页
    5.5 社会组织积极参与到社区学习中心的管理并加大扶持力度第43-44页
    5.6 尽快完善体制,规范管理第44-45页
    5.7 加快信息化建设速度第45-46页
第六章 结语第46-47页
参考文献第47-52页
致谢第52-53页
越南平定省社区学习中心调查问卷第53-54页

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