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我国行政问责制度研究

摘要第4-5页
Abstract第5页
1 绪论第9-15页
    1.1 选题缘由第9页
    1.2 研究意义第9-11页
        1.2.1 理论意义第9-10页
        1.2.2 现实意义第10-11页
    1.3 研究综述第11-13页
        1.3.1 国内外研究现状第11-13页
        1.3.2 基本评价第13页
    1.4 研究思路和方法第13-14页
        1.4.1 研究思路第13-14页
        1.4.2 研究方法第14页
    1.5 论文重点、难点和创新点第14-15页
2 行政问责制的概述第15-23页
    2.1 行政问责制的基本概念第15-17页
        2.1.1 问责第15页
        2.1.2 问责制第15页
        2.1.3 行政问责制第15-16页
        2.1.4 行政问责制中的“责任”形式第16-17页
    2.2 行政问责制的构成要件第17-19页
        2.2.1 行政问责主体第17-18页
        2.2.2 行政问责对象第18页
        2.2.3 行政问责范围第18页
        2.2.4 行政问责程序第18-19页
        2.2.5 行政问责方式第19页
    2.3 行政问责制的理论基础第19-23页
        2.3.1 人民主权理论第19-20页
        2.3.2 法治政府理论第20-21页
        2.3.3 交易成本理论第21-23页
3 西方行政问责制度概况及启示第23-30页
    3.1 西方国家的行政问责制度概况第23-27页
        3.1.1 美国的行政问责制度第23-24页
        3.1.2 法国的行政问责制度第24-26页
        3.1.3 日本的行政问责制第26-27页
    3.2 西方国家行政问责制对我国的启示第27-30页
        3.2.1 强化异体问责的作用第28页
        3.2.2 构建规范的问责法律体系第28页
        3.2.3 建立科学、合理的行政问责程序第28-29页
        3.2.4 注重权力制衡,以权力制约行政权力第29-30页
4 我国行政问责制存在的主要问题第30-39页
    4.1 我国行政问责制的发展概况第30-31页
    4.2 行政问责案例及评析第31-34页
        4.2.1 典型问责案例第31-33页
        4.2.2 问责案例评析第33-34页
    4.3 我国行政问责制存在的问题第34-39页
        4.3.1 问责主体缺位、未能形成问责合力第34-35页
        4.3.2 问责对象难以明确第35页
        4.3.3 问责范围偏窄第35-36页
        4.3.4 问责程序不够规范第36-37页
        4.3.5 责任追究形式笼统,弹性大第37页
        4.3.6 行政问责法律依据缺失第37-38页
        4.3.7 行政问责文化滞后第38-39页
5 完善我国行政问责制的对策建议第39-46页
    5.1 推进行政问责中央立法第39-42页
        5.1.1 强化异体问责第39-40页
        5.1.2 明确问责对象第40页
        5.1.3 扩大问责范围第40页
        5.1.4 规范问责程序第40-41页
        5.1.5 建立完整的责任体系第41-42页
    5.2 加强行政问责配套制度的建设第42-44页
        5.2.1 加强政府的信息公开和政务透明第42-43页
        5.2.2 把行政问责制与开展政府绩效评估结合起来第43-44页
    5.3 弘扬行政问责文化第44-46页
结论第46-47页
参考文献第47-49页

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